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Au sein de Syntec Numérique, la diversité des métiers, parfois méconnus, est une réalité et une grande richesse. En faire la promotion est une de nos ambitions. L'exemple d'Acial est à cet égard révélateur des succés, mais également des difficultés rencontrées par ces acteurs, souvent pionniers, pour constituer des filières de formation et de recrutement pour répondre à leurs besoins spécifiques.

Comment promouvoir et revaloriser le métier d'aide à domicile auprès des personnes âgées ? C'est l'objet de la campagne nationale lancée par le ministère de la Santé et des Affaires sociales. Un métier bien souvent méconnu, et peu mis en avant alors que c'est un métier d'avenir.

Dans le cadre de sa stratégie éditoriale visant à nourrir le débat public, décrypter l'actualité et lutter contre le désordre informationnel, le Conservatoire national des arts et métiers (Cnam) lance son podcast « Métiers anonymes ». Tous les premiers mercredis du mois, les experts du Cnam s'intéressent aux métiers méconnus, mal aimés, invisibles ou menacés afin de leur redonner du sens.

Parmi les nombreux métiers exercés au sein des ministères sociaux, celui d'inspecteur du travail reste un métier encore trop méconnu. Alors que s'ouvrent les inscriptions aux concours externe, interne et troisième concours de l'inspection du travail, Nadine Marzive, inspecteur du Travail à l'Unité Territoriale 75 de la Direccte* Ile-de-France témoigne.

Souvent méconnu, le secteur de l'assurance a plutôt bien résisté à la crise. Offrant une palette de métiers variés, il recrute un peu plus de 10.000 personnes chaque année, en particulier des commerciaux et des conseillers clientèle.

Souvent méconnu, le secteur de l'assurance a plutôt bien résisté à la crise. Offrant une palette de métiers variés, il recrute un peu plus de 10.000 personnes chaque année, en particulier des commerciaux et des conseillers clientèle.

D'ici à 2020, 150.000 emplois par an devraient être créés pour combler de nouveaux besoins, tandis que 600.000 personnes actuellement en activité devraient partir chaque année à la retraite. Mais comment savoir aujourd'hui quels seront les métiers créateurs d'emploi ? L'Etudiant s'est plié à l'exercice. Panorama des métiers, parfois méconnus, qui demain embaucheront à tour de bras. Voici de quoi vous aider à faire le bon choix !

Cordiste. Ce métier où l'on est suspendu à plusieurs mètres de haut, parfois même des dizaines de mètres, pour réaliser, sans échafaudage ni nacelle, des travaux spécialisés. Un métier méconnu, aussi, mais qui connaît une progression fulgurante et dans lequel les débouchés sont énormes.

"D'ici à 2020, 150.000 emplois par an devraient être créés pour combler de nouveaux besoins, tandis que 600.000 personnes actuellement en activité devraient partir chaque année à la retraite. Mais comment savoir aujourd'hui quels seront les métiers créateurs d'emploi ? Panorama des métiers, parfois méconnus, qui demain embaucheront à tour de bras."

Ils travaillent dans l'édition, le journalisme ou la production audiovisuelle. Leur point commun ? Ils sont brand content managers au sein de grandes entreprises françaises. Poste inexistant et appellation méconnue il y a encore 5 ans, le brand content manager est aujourd'hui un métier véritablement identifié avec un rôle clé dans la stratégie de communication des entreprises et des marques. On peut même dire qu'il représente un pilier du marketing moderne, en agence comme chez l'annonceur. Dans le cadre de notre série sur les nouveaux métiers du web et pour mieux comprendre les spécificités de cette profession, nous avons réalisé des interviews croisées de plusieurs brand content managers. Quelles sont leurs missions ? Leurs principaux enjeux ? Leur quotidien et leurs revenus ? Entretiens.

Tout l'été, "C'est mon boulot" explore les secteurs qui embauchent des jeunes. C'est le cas du métier méconnu et pourtant très qualifié de grutier.

C'est une spécialité très recherchée sur les chantiers, et qui paie bien : grutier. Dans ce domaine, il y a beaucoup de départs à la retraite, et pas assez de candidats à ce métier pourtant très complet et qui assure de trouver du boulot dans les années qui viennent.

Le secteur des travaux publics prévoit d'embaucher 200.000 personnes dans les cinq ans à venir. Découvrez les trois métiers les plus demandés en ce moment et deux métiers méconnus.

"OPPORTUNITÉS. De simple vendeur à ingénieur commercial, les métiers de la vente recrutent à tous les niveaux. Pour se valoriser, le secteur présente des perspectives d'évolution de carrière souvent méconnues."

Hôtesse de l'air, journaliste, marine, voyagiste... beaucoup de voies incluent le voyage au quotidien d'un salarié. Parfois méconnus, ou sujets aux clichés, (re)découvrez 7 métiers qui vous feront voyager.

Office manager, mais aussi assistant(e) de direction, executive assistant, office & happiness manager, office & HR manager… Ce ne sont pas les appellations qui manquent pour tenter de résumer l'ensemble des missions de cette nouvelle figure. On fait le point sur ce nouveau métier d'office manager, encore trop méconnu, mais dont l'importance ne cesse de croître.

Ingénieur QHSE, ou HSE, responsable QSE, responsable qualité sécurité développement durable : un métier encore largement méconnu des jeunes. Et pourtant, dans l'optique d'opérer la "transition écologique", la majorité des grands groupes du BTP dépassent le stade de la prise de conscience pour enclencher des initiatives lancées par les directions générales. Décryptage.

Trouver un emploi, même bardé de diplômes, c'est remporter une sérieuse victoire. Trouver un emploi bien payé, c'est décrocher la médaille d'or. Pourtant, il existe des professions en manque de très bons candidats, prisés par des recruteurs prêts à mettre la main au portefeuille. Que ce soit sur des secteurs de niche, peu connus ou pour lesquels la formation n'est pas à même de répondre à une forte demande, ces métiers échappent à la spirale "trop de candidats, pression à la baisse sur les salaires".

De nombreux métiers techniques, réclamant une formation spécifique, restent difficiles à pourvoir. C'est le cas par exemple des chaudronniers  ou des ingénieurs SLI (soutien logistique intégré).

Le PRAO et l'Observatoire de la Métallurgie ont réalisé un rapport détaillé sur les métiers de la maintenance industrielle.

Cette madmoiZelle est passionnée par son métier de ludothécaire (spécialiste du jeu et du jouet), mais souffre de la méconnaissance qui l'entoure, et en a assez de ne pas être prise au sérieux.

Les offices de commissaires-priseurs judiciaires et les sociétés de ventes volontaires représentent environ 2.500 salariés et une forte activité économique : 74 millions d'euros de recettes pour les ventes judiciaires et 2,2 milliards d'euros adjugés dans les salles de ventes volontaires en 2010. Mais la profession et le quotidien du commissaire-priseur, au-delà du célèbre « adjugé-vendu » et de son inséparable coup de marteau, restent méconnus du grand public. Dans cet article nous vous proposons de répondre aux questions suivantes : Qu'est-ce qu'un commissaire-priseur et comment le devient-on ?