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Soutenir le recrutement de jeunes diplômés et étoffer l'offre de formation, des solutions encouragées par le gouvernement dans le cadre du "Pack Rebond" qui vise à accélérer la création et la relocalisation d'activités industrielles dans les territoires.

Le cadre national des formations dispensées au sein des masters « métiers de l'enseignement, de l'éducation et de la formation » (MEEF) est modifié une nouvelle fois. Le master MEEF est organisé par les instituts nationaux supérieurs du professorat et de l'éducation (INSPE, ex ESPE). 

Sur les 100 milliards de subventions annoncés dans le cadre du Plan de Relance 2020, quelle part sera consacrée à la formation professionnelle ? Zoom sur les principales annonces en matière de formation pour les adultes.

Dans le cadre de ses missions dédiées au développement de la formation Transport-Logistique, l'AFT consacre l'essentiel de ses ressources au cofinancement de formations, principalement en conduite, via un dispositif d'aide à la personne.  Comme chaque année, l'AFT a mené une enquête auprès des bénéficiaires de cette aide afin de mesurer l'impact de son action sur l'emploi.

Dans le cadre du "Plan 1 jeune, 1 solution", deux labels sont créés par le ministère chargé de l'enseignement supérieur afin de garantir la qualité de deux nouveaux types de formations conduisant à un diplôme d'établissement : Une formation d'une année afin de mieux s'orienter dans l'enseignement supérieur, construire son parcours d'études et affiner son projet professionnel Une formation d'une année offrant 60 ETS et visant à une spécialisation qui permet de rapidement s'insérer professionnellement - sans pour autant interdire la poursuite d'études

"En 2007, 739 000 jeunes sont sortis pour la première fois du système éducatif en France métropolitaine. Parmi eux, environ 20000 jeunes ont suivi une formation initiale en environnement, majoritairement dans les domaines de l'aménagement du territoire, cadre de vie et de la protection de la nature. Interrogés en 2010 par le Céreq, ils ont pu décrire leur trajectoire professionnelle sur les trois premières années de vie active et leur situation à la date d'enquête. Même s'ils sont plus concernés par le chômage sur ces trois années, leur insertion professionnelle se rapproche de celle des jeunes issus des autres formations. "

"Le renforcement des obligations réglementaires et le développement des risques dans la banque nécessitent d'accroître les effectifs dédiés avec des compétences techniques renforcées et font émerger de nouveaux métiers."

"Sparknews a sélectionné pour L'Express une solution innovante pour aider les PME à se développer: le "re-sourcing", le prêt de cadres dirigeants expérimentés aux petites entreprises."

"Crise oblige, les cadres sont de plus en plus nombreux à aller voir si l'herbe est plus verte ailleurs. Mais plusieurs conditions doivent être réunies pour que le changement de région soit profitable. "

"Dans le cadre des missions conduites par le Pôle 3E (Entreprises, Emploi, Economie) de la Direccte (Direction régionale des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l'emploi), plusieurs études sectorielles ont été réalisées en 2012 et début 2013."

Je compléterais le résumé avec les intitulés des 4 études présentés ce jour là : - La filière logistique en Ile de France - Les SCOP (sociétés coopératives de production) et les coopératives d'activités en Ile-de-france - Eco-industrie du secteur de l'adduction de l'assainissement et du traitement de l'eau - Le cloud computing + j'ajouterais que l'inscription à l'événement se fait en ligne + que le lieu n'est pas déterminé

"Dans le cadre du projet "Build Up Skills", l'AFPA publie un état des lieux de la situation du secteur du bâtiment en France et des dispositifs de formation existants. Ce document présente une analyse des besoins en compétences pour satisfaire les objectifs nationaux en matière de développement durable ou d'efficacité énergétique."

Trouver un emploi, même bardé de diplômes, c'est remporter une sérieuse victoire. Trouver un emploi bien payé, c'est décrocher la médaille d'or. Pourtant, il existe des professions en manque de très bons candidats, prisés par des recruteurs prêts à mettre la main au portefeuille. Que ce soit sur des secteurs de niche, peu connus ou pour lesquels la formation n'est pas à même de répondre à une forte demande, ces métiers échappent à la spirale "trop de candidats, pression à la baisse sur les salaires".

Lieu de partage d'expérience et d'information, ce salon offre l'opportunité d'échanger, d'assister à des conférences et de trouver des réponses à vos questions concernant les dispositifs de la formation continue, le financement, la création d'entreprise...

"La chasse au gaspillage est une affaire de spécialistes, de plus en plus prisés sur le marché des cadres. En tête, les commerciaux et les spécialistes de l'efficacité énergétique ont le vent en poupe. "

"De novembre 2012 à janvier 2013, 194 cadres de la fonction commerciale ont été sondés par Demos et le magazine Action Commerciale afin de dresser un bilan de la profession."

Alors que l'économie française sera à la peine en 2013, quelques secteurs continueront à afficher une croissance de leur activité, selon les prévisions de LCL alors que d'autres seront en fort repli.

"Les salons de coiffure ont vu se développer de façon très importante depuis 2 ans les prestations liées à la beauté des mains, dans le cadre d'un retour du concept de beauté globale. On estime que 7000 salons de coiffure proposent un service manucure, qui représente en moyenne 10 % de leur chiffre d'affaires. L'investissement pour la mise en place de ce type de service est limité à un peu de mobilier, l'achat des produits représentant la plus grosse part d'investissement financier. "

"Les diplômes d'État du ministère chargé des Sports couvrent l'ensemble des secteurs de l'animation sportive et socioculturelle. Leur rénovation, initiée en 1999, poursuivait plusieurs objectifs comme leur inscription dans le cadre de la formation professionnelle et le contexte européen, une construction permettant l'individualisation de la formation et son accès par la VAE, la prise en compte de la spécificité du monde associatif et de l'évolution des métiers et la construction d'une filière complète, du niveau IV au niveau I"

"C'était l'un des sujets clefs sur lesquels les syndicats d'enseignants attendaient Vincent Peillon. Après deux jours de discussion avec eux, au ministère, dans le cadre de la réforme de l'école, le ministre de l'Education nationale a annoncé que le concours de recrutement des enseignants aurait lieu dès la fin de la première année de master. Il entérine ainsi l'option « transitoire » du projet de budget 2013. Dans la future réforme, l'étudiant en deuxième année de master sera donc fonctionnaire stagiaire -il devrait effectuer un mi-temps (9 heures) -et percevra à ce titre une rémunération."