平成25年度「高校・中学新卒者の求人・求職・内定状況」取りまとめ ｜報道発表資料｜厚生労働省 - 1 views
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Keiichi Yokoyama （横山慶一） on 16 May 14高校生の就職内定率は98.2％と前年同期比0.6ポイント上昇。平成26年３月末現在
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平成25年度「キャリア教育推進連携表彰（第3回）」の受賞団体における取組の概要を紹介します：文部科学省 - 0 views
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学校関係者と地域・社会や産業界の関係者等が連携・協働してキャリア教育に取り組んでいる先進事例を表彰する「キャリア教育推進連携表彰」について、平成26年1月10日に受賞団体を決定したところです。 つきましては、今年度、受賞された団体における取組の概要を取りまとめましたので、紹介いたします。
採用面接で 「今年の日本化学会では発表をしますか？」と聞けば - 化学者のつぶやき -Chem-Station- - 0 views
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最近の就活は、コミュ力命、という印象を学生に与えています。しかし、研究者としてそんな人ばっかり欲しいわけではないと思います。目の前の仕事で着実に成果を出すこと、これこそ企業が求めていることで、目の前にある研究をこなし、まとめることで人生が拓けるのであれば、それは学生へのいいメッセージになります。
12月内定率5.5ポイント増の86.4％ 14年３月卒の大学生、民間調べ ：日本経済新聞 - 0 views
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リクルートキャリア（東京・千代田）が26日にまとめた2014年３月卒の大学生の12月１日時点の就職内定率は86.4％と前年同月と比べて5.5ポイント上昇した。
国立大教員に年俸制 文科省、競争を導入・退職金廃止：朝日新聞デジタル - 0 views
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国立大学の教員の給与について、文部科学省は、年功序列を改めて退職金を廃止し、業績を反映させる年俸制への転換を進める方針を決めた。「競争がなく、ぬるま湯体質だ」との批判もある国立大の組織全体の活性化を進めるのが狙いで、２６日にまとめた「改革プラン」で示した。
平成25年「高年齢者の雇用状況」集計結果 ｜報道発表資料｜厚生労働省 - 0 views
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厚生労働省では、高年齢者を65歳まで雇用するための「高年齢者雇用確保措置」の実施状況など、平成25年「高年齢者の雇用状況」（６月１日現在）の集計結果をまとめましたので、公表します。
若者の「使い捨て」が疑われる企業等への重点監督の実施状況 ｜報道発表資料｜厚生労働省 - 0 views
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若者の「使い捨て」が疑われる企業等への取組として、平成25年９月に、以下の対策を行い、今般、その状況を取りまとめました。
派遣法改正案で非正社員化が進むのか 「自民党はブラック」との声も【争点：雇用】 - 0 views
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厚生労働省は12月12日、労働者派遣法改正の最終報告案の骨子をまとめた。3年ごとに派遣社員を交代させれば、企業はどんな仕事でも期限を決めずに、同じ業務をずっと派遣労働者に任せられることを盛り込む。
６５歳まで雇用の企業 ６６．５％ NHKニュース - 0 views
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定年を迎えたあとも希望者全員を６５歳まで働けるようにしている企業は、ことし６月時点で６６．５％に上り、去年より１７ポイント余り増えていることが厚生労働省のまとめで分かりました。
NHK NEWS WEB 非正規教員増加で教育に影響 - 0 views
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今、教育現場が直面している新たな課題が、臨時採用、つまり非正規雇用の教員の増加です。 全国の公立の小中学校で、今年度、６万３０００人余りに上り、自治体によっては６人に１人を占めていることが文部科学省のまとめで分かりました。 十分な研修を受けられないまま、担任に就くケースも出ていて、教育の質の確保が課題となっています。
フリーランスが利用できる施策ツールを1冊にまとめました（METI/経済産業省） - 0 views
第１回「多様な正社員」の普及・拡大のための有識者懇談会を開催します ｜厚生労働省 - 1 views
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