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Home/ Groups/ Tic&Travail
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Compagnonnage et compétences : Pourquoi ? Comment ? - 0 views

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    Le Ministère de l'équipement pratique le compagnonnage dans son ministère (cf la fiche technique n°22 sur cette page) Je me suis servie de cette fiche pour compléter le portrait de l'individu autonome/nomade coopératif sur mindmeister.
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French: The Most Productive People In The World - Business Insider - 0 views

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    les Français seraient en tête de la productivité au travail.
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Le grand chambardement de la société salarialeLa mutation de l'après plein em... - 1 views

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    Article Libé de 1995 : bouleversements du travail et technologies de l'information
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Les chinois coupent les nouilles en quatre : « la fin du travail » et… des hu... - 0 views

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    L'auteur de l'article traite plus de la place grandissante des robots dans notre société que de la fin du travail, mais à ce jour notre veille est plutôt orientée métier du tertiaire (ultra)connecté. Notre "individu autonome"peut-il être un ouvrier qui a perdu son travail à cause d'un robot ?
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Les secrets d'Octo Technology, LA PME où il fait bon travailler - 0 views

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    Lauréat du palmarès français Great place to work 2 années de suite pour les entreprises de - de 500 salariés; partenaire possible de l'expédition
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DoYouBuzz : Créez gratuitement un CV design et efficace - 0 views

shared by abrugiere on 23 Aug 12 - No Cached
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    se créer un cv en ligne 
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Les multiples bienfaits de la sieste au travail - 0 views

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    Infographie avec des chiffres et des infos essentielles sur la sieste, notamment sur des sociétés l'ayant mis en place, sur ce que l'on en pense dans d'autres pays que les USA, sur les personnes célèbres faisant la sieste, ect.
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Quand les enfants revendiquent leur droit au travail - 0 views

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    Pour l'Organisation Internationale du Travail, faire travailler les plus jeunes, c'est les priver de leur enfance. Tous les intéressés ne sont pas de cet avis. Des « syndicats d'enfants » défendent le droit à un travail digne et valorisant. Ex. d'un enfant au Pérou qui aide sa mère à vendre des produits dans le magasin familial.
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L'e-reputation, un nouveau critère d'embauche? - 0 views

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    Article écrit suite à la demande de stage de Quechua avec le critère d'avoir un score Klout supérieur à 35 : "Un haut niveau d'étude, une bonne culture web et une maîtrise des réseaux sociaux ne suffiraient donc plus : il faut désormais soigner sa réputation en ligne."
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L'emploi des seniors - un atout dans la transmission des savoirs - 0 views

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    Qq chiffres et remarques sur l'emploi des seniors
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Emploi: le taux d'activité des seniors fait un bond en 2011 - 0 views

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    Chiffres sur l'emploi des seniors en France
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Le Recrutement géolocalisé : Fiction ou Réalité ? - 0 views

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    Le scénario sur le recrutement du futur est pas mal : http://www.blogdumoderateur.com/recrutement-du-futur/ Ça ringardise bcp le CV ! Et le cas d'Euro RSCG utilisant Foursquare pour déboucher chez ses concurrents est un bon exemple d'utilisation des nouveaux services web pour le travail.

Revenu minimum garanti - 2 views

started by Aurialie Jublin on 22 Aug 12 no follow-up yet
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Le Figaro - High-Tech : Financement participatif : le Web fédère les investis... - 1 views

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    Les sites dédiés au financement des projets se multiplient. Mais la réglementation française freine son développement.
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Vidéo "Le travail, pourquoi?", partie 1/2 - 1 views

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    Rappel historique de l'évolution du travail, vision plutôt anticapitaliste, bien qu'il s'en défende. Voilà le lien vers la 2e partie :http://www.youtube.com/watch?gl=US&hl=fr&client=mv-google&v=ysD4fnwzaiA&nomobile=1
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Silicon Valley Worries About Addiction to Devices - NYTimes.com - 0 views

  • Google has started a “mindfulness” movement at the company to teach employees self-awareness and to improve their ability to focus. Richard Fernandez, an executive coach at Google and one of the leaders of the mindfulness movement, said the risks of being overly engaged with devices were immense. “It’s nothing less than everything,” he said, adding that if people can find time to occasionally disconnect, “we can have more intimate and authentic relationships with ourselves and those we love in our communities.”
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    Témoignages de directeurs de la Silicon Valley sur la nécessité de déconnecter parfois
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Le travail jugé coupable de l'addiction à Internet - 0 views

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    Vous ne pouvez pas vous empêcher de consulter sans cesse vos emails ? Selon The Atlantic, cette addiction est en partie due à la nouvelle organisation du travail, où l'employé se doit d'être connecté, multitâche et mobilisable à tout moment. Décrocher. Se déconnecter. Couper le Wi-Fi et éteindre son téléphone pour redécouvrir les bienfaits de la «vraie vie». C'est, si l'on en croit le New York Times, la nouvelle philosophie préconisée par les patrons des plus grandes sociétés de la Silicon Valley. Ceux-là même qui grâce leurs alertes email ou leurs notifications Facebook ou Twitter, nous incitent à être toujours connectés, n'importe où et surtout n'importe quand.
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Un demi-million de retraités cumulent un travail - 0 views

  • Tous les retraités ne travaillent pas pour la même raison. Ceux du régime général y trouvent une manière, interprète l'Igas, d'aménager leur fin de carrière par une transition plus douce vers l'inactivité. Ils l'exercent «souvent à temps partiel, avec des revenus en moyenne équivalent au tiers de ceux perçus auparavant», précise le rapport. Les indépendants profitent pour leur part du statut d'auto-entrepreneur. Avec des fortunes diverses: près de 27% des auto-entrepreneurs de plus de 60 ans n'avaient réalisé aucun chiffre d'affaire en 2010.
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    Sur 15 millions de pensionnés, 500.000 recourent au cumul emploi-retraite, estime l'Inspection générale des Affaires sociales (Igas) dans un rapport publié récemment. Mais ce dispositif, qui gagne à être diffusé, reste trop complexe.
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