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Home/ SCUIO-IP/ Group items tagged 2015-01

Rss Feed Group items tagged

anonymous

Bercy s'intéresse à l'argent des universités - 1 views

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    "Les universités sont toujours dans le collimateur de Bercy. En novembre 2014, elles avaient eu la mauvaise surprise de voir le dernier versement de leurs dotations amputé de 20 % (350 millions d'euros), avant de la recevoir dans son intégralité. Ensuite, les députés avaient voté un coup de rabot de 70 millions. L'Elysée avait finalement annoncé, le rétablissement de cette somme mi-décembre. Cette fois, c'est le fonds de roulement des établissements, servant à payer leurs dépenses de fonctionnement et leurs investissements, qui est convoité. Une manne qui s'élèverait selon la Cour des comptes, à 1,5 milliard d'euros pour l'ensemble des 80 universités." Source : Le monde
anonymous

Un nouveau dentiste sur trois s'est formé à l'étranger - 0 views

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    "Le numerus clausus qui régule l'accès aux professions de santé en France est de plus en plus contourné, selon l'ordre national des chirurgiens-dentistes : plus d'un tiers des nouveaux dentistes exerçant en France en 2014 ont été formés à l'étranger, essentiellement en Roumanie, en Espagne et au Portugal, un chiffre en hausse par rapport à 2013." Source : Le monde campus
nancy canales

3 outils gratuits pour se créer un Cv en ligne - 0 views

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    "Par ces temps de vaches maigres et de crise économique, il peut être utile d'avoir la possibilité de créer facilement et gratuitement un Cv dont le graphisme original et la présentation ne prête pas à la critique." Source : Allweb
nancy canales

Emploi: la candidature passe par le Web - 1 views

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    Claire Babaud a été confrontée à la question des réseaux sociaux professionnels « des deux côtés de la barrière ». Diplômée de l'École cen­trale Paris en 2011, elle s'est vue conseillée d'être présente sur des sites comme Viadeo ou LinkedIn durant sa scolarité. « Et ça marche, indique-t-elle. Ils facilitent la mise en relation avec le monde de l'entreprise. Des chasseurs de tête s'y trouvent en permanence. » Source : Le monde
nancy canales

Les embauches en CDI ont augmenté en 2015 - 1 views

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    "L'an dernier, les entreprises françaises ont signé 3,05 millions de déclarations d'embauche en CDI, soit 2,6 % de plus qu'en 2014, selon Acoss." Source : Le Point
nancy canales

Les entreprises qui embauchent dans l'Est - 0 views

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    "Sept dirigeants, directeurs des ressources humaines et responsables de cabinet de recrutement analysent le marché de l'emploi des cadres dans le Grand Est" Source : Le figaro
anonymous

Le décrochage scolaire en baisse de 20 % sur cinq ans - 0 views

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    "Un engagement en passe d'être tenu. C'est le message qu'a voulu faire passer Najat Vallaud-Belkacem, mardi 1er décembre, en présentant les résultats de la politique de la gauche depuis le début du quinquennat. Le nombre de jeunes décrocheurs est en baisse, s'est félicitée la ministre de l'éducation nationale, un an après le lancement de l'initiative « Tous mobilisés pour vaincre le décrochage scolaire », en novembre 2014." Source : Le monde
anonymous

APB 2016 : les inconnues de l'inscription des lycéens dans le supérieur - 0 views

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    "Comme chaque année, le 1er décembre, la plateforme admission post-bac (APB) a ouvert. Elle n'est toutefois pas aussi complète que d'habitude. On y trouve certes les informations sur les cursus et les établissements auxquels ce site Web permettra de se préinscrire à compter de janvier. Mais il y manque le « guide du candidat », qui détaille la façon de postuler et de répondre aux propositions d'admission tout au long de la procédure qui se déroulera jusqu'en juin ou septembre. Ce guide d'une dizaine de pages au format PDF « est en cours de rédaction et ne sera pas disponible avant le 10 décembre », prévient le site." Source : Le Monde campus
anonymous

Recrutement : le grand décalage - 0 views

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    "En 2015, les jeunes diplômés n'ont pas profité de l'amélioration constatée sur le marché des cadres. Les conditions d'emploi (baisse du salaire d'embauche, augmentation des contrats précaires) se sont dégradées pour les nouveaux arrivants sur le marché du travail. « Les intentions de recrutement de jeunes sortant de l'école ont baissé, note Jean-Marie Marx, directeur général de l'Association pour l'emploi des cadres (APEC). Une entreprise sur trois seulement souhaite recruter un jeune diplômé. Elles cherchent en priorité des jeunes ayant un à trois ans d'expérience, quand ce n'est pas dix ans », explique-t-il." Source : Le monde
nancy canales

Les vingt-cinq compétences qui aident à trouver un emploi - 2 views

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    "Informatique et web, toute ! Alors que le mois de janvier est le plus actif en termes de recherche d'emploi sur LinkedIn, le réseau social professionnel publie son classement des 25 compétences les plus recherchées par les recruteurs en 2015. " Source : Le Monde Campus
anonymous

Classement « Universum-Monde » des 50 employeurs préférés des jeunes - 1 views

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    "Google est toujours le grand favori des futurs jeunes diplômés, pour la 8e année consécutive ! Mais Apple avance à grands pas pour le détrôner, surtout dans les écoles de commerce, où la marque à la pomme a gagné cinq places en un an et devient le numéro 2. Les élèves ingénieurs privilégiaient déjà les nouvelles technologies en 2015 en faisant monter sur les trois premières marches du podium : Google, Microsoft et Apple." source : Le monde
Christelle Chelle

Le compte formation entre en application ce lundi - 2 views

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    "Il doit être activé par le salarié lui-même sur un site gouvernemental. Ce nouvel outil est censé encourager la formation tout au long de la vie professionnelle et aider les chômeurs indemnisés à retrouver un emploi." Source : Le figaro économie
anonymous

L'importance des compétences | OECD READ edition - 1 views

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    "La révolution technologique amorcée au cours des dernières décennies du XXe siècle a modifié les besoins en compétences sur le marché du travail. De nos jours, les compétences en traitement de l'information, les compétences interpersonnelles et d'autres aptitudes cognitives de haut niveau sont de plus en plus prisées(...) Ce volume présente les résultats des 24 pays et régions qui ont participé à la première vague de l'évaluation en 2011-2012 (publiés pour la première fois dans Perspectives de l'OCDE sur les compétences 2013 : Premiers résultats de l'Évaluation des compétences des adultes) et des neuf pays supplémentaires qui ont participé à la deuxième vague en 2014-2015 (Chili, Grèce, Indonésie [Jakarta], Israël, Lituanie, Nouvelle-Zélande, Singapour, Slovénie et Turquie). Il décrit les compétences des adultes dans les trois domaines de compétences en traitement de l'information évalués et analyse le lien entre les compétences et les résultats sur le marché du travail ainsi que les résultats sociaux." Source : OCDE
anonymous

Un nouveau métier qui marie technologie et communication - 0 views

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    "Le technologue créatif accompagne un projet numérique depuis sa conceptualisation jusqu'à la mise en production en passant par l'expérience utilisateur. C'est un métier hybride qui marie technologie, créativité, marketing et communication." Source : 01 informatique
Sylvie Puech

Champollion sur la voie d'un changement de statut - 0 views

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    "Sur le sujet principal de l'évolution de statut du centre universitaire Champollion, le Président du comité a proposé la transformation du CUFR Champollion (actuellement sous statut d'Établissement Public Administratif ) en un Institut externe aux universités ayant un statut d'Établissement Public à Caractère Scientifique Culturel et Professionnel (EPCSCP). Le comité a également accompagné cette proposition d'un nouveau cadre de coopération entre le nouvel EPCSCP et les autres établissements universitaires du site, au sein de la COMUE. Ce nouvel établissement, dont le nom reste à définir, serait habilité à délivrer les titres et diplômes nationaux, ainsi qu'à couvrir les missions dévolues classiquement aux universités en plein exercice. Cette transformation devrait aussi conduire à reconsidérer à court terme la place de Champollion au sein de la COMUE Université Fédérale Toulouse Midi-Pyrénées." Source : Université de Toulouse
Sylvie Puech

Etude : Les entreprises fabricantes de dispositifs médicaux en Midi-Pyrénées - 2 views

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    "L'enquête a permis de cartographier les différentes entreprises et de détailler leurs principales caractéristiques. Elle conduit à proposer des pistes d'accompagnement pour permettre de faire face aux enjeux économiques, réglementaires ou technologiques auxquelles elles sont ou seront confrontées." Source : Direccte
Sylvie Puech

Appel à projets : culture de l'innovation et de l'entrepreneuriat - 0 views

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    "Au sein du Programme d'Investissements d'Avenir, l'appel à projets de l'action « Culture de l'innovation et de l'entrepreneuriat » du Fonds National pour l'Innovation s'inscrit dans le plan gouvernemental « Une nouvelle donne pour l'innovation », et dans la continuité du Pacte national pour la croissance, la compétitivité et l'emploi. L'appel à projets vise à promouvoir et amplifier les initiatives existantes ayant fait la preuve de leur efficacité, et à faire émerger des propositions originales pour développer l'esprit d'entreprendre et d'innover, ou l'acquisition de compétences de programmation informatique par les jeunes. Il concerne les projets visant les jeunes en formation initiale dans un cursus scolaire ou universitaire, ou qui souhaitent s'inscrire dans un parcours d'insertion et d'autonomie professionnelle et créer une activité." Source : Direction Générale des Entreprises (DGE)
anonymous

Ingénierie - R&D · Hausse des recrutements de cadres en 2014 - 0 views

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    "Les entreprises du secteur de l'ingénierie et de la R&D prévoient d'augmenter leurs embauches de cadres ; plus de 21 000 cadres seraient ainsi recrutés en 2014." Source : Apec
anonymous

Six recruteurs sur dix éprouvent des difficultés à trouver des candidats - 1 views

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    "La principale difficulté évoquée par les recruteurs pour pourvoir leurs postes cadres est le manque de candidatures adéquates. Si ce sentiment est moins fort que les années précédentes pour les offres publiées en 2013, il reste néanmoins élevé....Le sentiment de difficulté concerne la plupart des fonctions mais certaines sont plus touchées que d'autres. Ce sont notamment pour les fonctions qui attirent le moins de candidatures que les recruteurs expriment le plus souvent des difficultés à trouver le profil adéquat : Informatique et Production industrielle, travaux et chantier. À l'opposé, les recrutements dans les fonctions Communication-création, Ressources humaines et Direction d'entreprise sont ceux pour lesquels les recruteurs déclarent avoir le plus de facilités à trouver des candidats pertinents ; ce qui tient notamment au nombre important de candidatures reçues pour ces offres." Source : APEC
Sylvie Puech

Le secteur public : audit et certification des comptes - 1 views

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    "Les premiers audits ont commencé au sein des universités il y a six exercices, ce qui permet d'avoir aujourd'hui un retour d'expérience sur les certifications des comptes de ces établissements." Source : KPMG
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