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"En 2015, la dépense intérieure de recherche et développement (DIRD) s'établit à 49,8 milliards d'euros (Md€), soit une hausse de 0,9 Md€ par rapport à 2014. Corrigée de l'évolution des prix, la DIRD a progressé de 0,8 % en 2015. La DIRD des entreprises est en hausse de 0,9 % en volume, avec un fort dynamisme dans les services (+3,8 % en volume) mais une stabilité dans les branches industrielles. La DIRD des administrations augmente de 0,5 %. L'effort de recherche, qui rapporte la DIRD au produit intérieur brut (PIB), s'élève à 2,27 % en 2015, après 2,28 % en 2014, du fait d'une hausse de la DIRD moins rapide que celle du PIB." Source : ESR

"Najat Vallaud-Belkacem et Thierry Mandon ont tenu mercredi 16 septembre au ministère la conférence de rentrée étudiante 2015. Cette conférence de presse a été l'occasion de présenter les résultats de l'enseignement supérieur 2014-2015 et les défis qui se présentent pour les années à venir." Source : ESR

"En 2015, le nombre d'offres d'emploi dédiées aux ingénieurs* a poursuivi sa croissance. Passage en revue de leurs caractéristiques. Le secteur des services, 1er recruteur d'ingénieurs. Plus de 8 offres d'emploi pour les ingénieurs sur 10 sont proposées dans les services, notamment les activités informatiques (27%) et l'ingénierie-R&D (22%). Le secteur de l'industrie n'est pas à négliger avec 10% des offres pour les ingénieurs. Près de 2/3 des offres sont concentrées dans les fonctions informatique. (38%) et études-R&D (25%). Le reste concerne les fonctions Commercial-marketing (13%), Services techniques et Production industrielle, travaux (respectivement 11% et 8%). En toute logique, cette concentration est due au fort poids des services. Les jeunes ingénieurs sont privilégiés sur le marché de l'emploi en termes d'expérience professionnelle requise. En effet, la part des offres d'emploi ouvertes aux candidatures de jeunes diplômés est plus importante que dans l'ensemble des offres : 36% contre 31%. En Informatique et en Etudes-R&D, elle est encore plus grande à respectivement 41% et 38%. Le salaire annuel médian** se situe à 40 000 €. Les salaires proposés dans les offres d'emploi pour les ingénieurs sont plus élevés que l'ensemble des offres. Il se situe à 37 500 € pour les offres ouvertes aux jeunes diplômés et 42 500 € pour les offres destinées aux cadres confirmés." Source : APEC

"Au 1er janvier 2016, 41 200 chirurgien·ne·s-dentistes en activité sont recensés en France dans le répertoire partagé des professionnels de santé. Malgré une stabilité des effectifs ces quinze dernières années, la profession rajeunit, en raison notamment d'un accroissement du nombre de places disponibles au numerus clausus et de l'arrivée massive de professionnels diplômés à l'étranger : en 2015, un professionnel sur trois nouvellement inscrits était diplômé à l'étranger." Source : DREES

selon l'étude Opinionway pour le réseau social professionnel LinkedIn, 76 % des étudiants du supérieur déclarent avoir commencé à réfléchir à leurs études et à un choix d'orientation après avoir franchi le seuil du lycée, et 41 % ont même attendu d'être en classe de terminale. L'étude a été réalisée auprès d'un échantillon de 1907 étudiants, représentatif de la population estudiantine Française. Source : Linkedin

"Cette étude présente les premiers résultats de l'enquête Offre d'emploi et recrutement de 2016 qui permet d'examiner les caractéristiques des nouveaux recrutements en CDI ou en CDD de plus d'un mois réalisés entre septembre et novembre 2015." Source : DARES

"Cette étude présente les premiers résultats de l'enquête Offre d'emploi et recrutement de 2016 qui permet d'examiner les caractéristiques des nouveaux recrutements en CDI ou en CDD de plus d'un mois réalisés entre septembre et novembre 2015. 26 % des établissements disposent d'un service RH et 41 % utilisent leur site internet pour recueillir des candidatures. Dans 45 % des recrutements, Internet a été directement mobilisé pour diffuser des annonces ou consulter des CVthèques." Source : DARES - Ministère du travail

"Un peu plus d'un tiers des étudiants a effectué un stage lors de l'année universitaire 2014-2015, proportion variable selon le cursus et le nombre d'années d'études après le bac. La proportion de stagiaires est plus importante dans les formations professionnalisantes (D.U.T., licences professionnelles, formations d'ingénieurs) et augmente avec le nombre d'années d'études. Les deux tiers des stages se déroulent dans la région administrative de l'établissement d'étude et près de la moitié d'entre eux sont gratifiés. 10 % se déroulent à l'étranger 56 % durent au moins 2 moi" Source : MESR

"À la rentrée 2015, trois nouvelles universités - Auvergne, Poitiers et Tours - vont expérimenter des alternatives à la Paces (première année commune aux études de santé). Passerelles pour des étudiants en biologie et chimie, adaptation de licences existantes... Dix facs de médecine en lien avec les UFR scientifiques imaginent la filière santé de demain." Source : Educpros

"Le projet de loi de finances 2015 prévoit une hausse du budget du ministère de l'Éducation nationale, de l'Enseignement supérieur et de la Recherche, avec notamment 45 millions d'euros supplémentaires pour l'Enseignement supérieur et la Recherche." Source : ESR : enseignementsup-recherche

"Les entreprises projettent de relever globalement les salaires de 2 % en 2015, une tendance modérée proche de 2014, selon une enquête du cabinet de conseil Altedia publiée vendredi. En 2014, les augmentations globales (générales et individuelles) pratiquées ont été de 1,9 %, a mesuré l'observatoire des rémunérations d'Altedia (Lee Hecht Harrison, groupe Adecco). En janvier, les entreprises interrogées prévoyaient 2 % pour 2014." Source : Le Point

"Présentée comme « charnière », la rentrée 2015 met en exergue les défis que les établissements d'enseignement supérieur auront à relever dans les années à venir" Source : CIDJ

"Le bilan social 2015-2016 dresse un portrait de l'ensemble des personnels, enseignants et autres personnels de l'éducation nationale, de l'enseignement supérieur et de la recherche. Nous vous présentons la partie concernant les personnels exerçant leurs fonctions dans les établissements d'enseignement supérieur, au sein du réseau des œuvres universitaires et scolaires ou dans les directions de l'administration centrale en charge de l'enseignement supérieur, ainsi que les personnels de la recherche en exercice au sein des établissements publics à caractère scientifique et technologique (E.P.S.T.)." Source : MENESR

"Après le dispositif emplois d'avenir en 2014, puis le Compte Personnel de Formation en 2015 (CPF), la prochaine promotion du Diplôme Universitaire Responsable de Formation (DURF) aura comme fil rouge le Conseil en Evolution Professionnelle (CEP" Source : Formation continue et supérieur

"Consacré pour la première fois à la vie de l'étudiant définie dans sa globalité, le Plan national de vie étudiante est issu d'une large concertation, conduite entre le 20 mai et le 26 juin 2015. Les 35 mesures du Plan national de vie étudiante apportent des réponses utiles, efficaces, et attendues par les étudiants pour améliorer leur quotidien, favoriser leur réussite, et accompagner leur prise d'autonomie." Source: MESR

"Un peu plus d'un tiers des étudiants a effectué un stage lors de l'année universitaire 2014-2015. La proportion de stagiaires est plus importante dans les formations professionnalisantes (DUT, licences professionnelles, formations d'ingénieurs) et augmente avec le nombre d'années d'études. Les deux tiers des stages se déroulent dans la région administrative de l'établissement d'étude et 10 % à l'étranger. Enfin, près de la moitié d'entre eux sont gratifiés." Source : MENESR

"La tendance est aux formations certifiantes dans les catalogues des organismes de formation, accompagnant les évolutions de la loi sur la formation professionnelle. La fin du DIF, prévue au 1er janvier 2015 et remplacé par le CPF (compte personnel de formation), a une influence forte sur les programmes, qui prennent également en compte les nouveaux modes d'organisation et de management, marqués par le digital et le travail en projets. " Source : - L'Express

"Contrairement à ce que l'on observait pour toutes les générations précédentes, la part de jeunes femmes qui occupent, trois ans après leur entrée sur le marché du travail, un emploi de cadre est équivalente à celle des jeunes hommes. Ainsi, parmi les jeunes qui occupaient un emploi 3 ans après leur sortie de formation, 20,4% des jeunes femmes et 20,8% des jeunes hommes de la Génération 2010 étaient cadres. Ce n'était le cas que de 14,7% des jeunes femmes contre 18,2% des jeunes hommes de la Génération 2004. Dit autrement, sur 100 jeunes cadres, 41 étaient des jeunes femmes en 2007. Cette proportion passe à 49 en 2013." Source : Céreq

"En pleine explosion, cette filière d'excellence française, longtemps mal identifiée, est en train de se structurer. Les entreprises prévoient d'embaucher 41.000 personnes d'ici à 2017" Source : Les échos

" L'université de Caen est habilitée pour une durée de deux ans, à compter de l'année universitaire 2015-2016, à délivrer un diplôme universitaire permettant l'usage du titre d'ostéopathe." Source : MENESR

"Dans ce dossier, l'essentiel de l'enquête annuelle de l'Apec sur l'évolution de la rémunération des cadres en 2015 et les perspectives 2016. " Source : Apec