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"En France, en 2013, 16,7 millions de personnes quittent quotidiennement leur commune de résidence pour aller travailler, soit deux personnes ayant un emploi sur trois. C'est dans le Nord-Pas-de-Calais-Picardie et en Île-de-France que la proportion de navetteurs est la plus importante. Globalement, elle a augmenté de six points depuis 1999, témoignant de la déconnexion croissante entre lieu de domicile et lieu de travail. Les navetteurs se déplacent très majoritairement en voiture. Les habitants des communes très densément peuplées font toutefois exception, ces dernières étant mieux équipées en transports collectifs. Par rapport à 1999, les personnes ayant un emploi parcourent des distances plus longues pour aller travailler. La moitié d'entre elles réside à plus de 15 kilomètres de son travail, soit 2 kilomètres de plus qu'en 1999."

La Direction de la recherche, des études, de l'évaluation et des statistiques (DREES) publie trois études sur les valeurs, jugements et opinions des jeunes en France et en Europe, dans la collection « Les Dossiers de la DREES ». Elle mobilise pour cela dix années de son Baromètre d'opinion sur la protection sociale, et s'appuie sur les réponses de près de 8 000 jeunes de 18 à 29 ans, interrogés entre 2004 et 2014. À l'encontre des idées reçues, les jeunes Français sont globalement optimistes pour leur avenir, et dans des proportions bien plus fortes que leurs ainés : 65 % des moins de 25 ans contre 46 % des 50-54 ans. De même, si 44 % des jeunes Français de moins de 25 ans pensent avoir une moins bonne situation que leurs parents au même âge (tendance en hausse depuis la crise économique), ce sentiment de « déclassement intergénérationnel » est plus faible que chez les 25-50 ans. Les jeunes Français sont néanmoins toujours bons derniers au palmarès des optimistes en Europe, dépassés même par les jeunes des pays les plus touchés par la crise (Espagne, Portugal). Des clivages apparaissent en outre avec, d'un côté, les jeunes en cours d'études ou en emploi et diplômés du supérieur, les plus optimistes pour leur avenir, et de l'autre, les jeunes les moins diplômés et les précaires, qui le sont le moins. Famille, genre, immigration : les jeunes défendent des valeurs d'ouverture Les jeunes Français sont plus favorables que leurs aînés à l'égalité des rôles entre les femmes et les hommes, plus tolérants aux nouvelles formes de couples et de familles et rejettent globalement l'ensemble des stéréotypes de genre, à l'opposé des plus de 65 ans dont les opinions diffèrent très fortement. Neuf jeunes sur dix sont en désaccord avec le modèle traditionnel de la femme au foyer s'occupant des enfants, et tout autant avec l'idée de privilégier l'emploi des hommes à celui des femmes. De mêm

"Le phénomène est peu visible sur longue période, mais sensible : entre 2008 et 2015, la part de temps partiel dans l'ensemble des emplois a progressé de 17 % à 19 %. Alors que le nombre de salariés à temps complet a diminué de 540 000 au cours de cette période, celui des salariés en temps partiel a augmenté de 460 000. Ce phénomène est porté par le développement du temps partiel masculin, dont le taux est passé de 5,7 à 7,9 %. On manque de recul et le mouvement est trop faible pour parler de retournement de tendance, mais le phénomène mérite d'être signalé."

Fin 2014, 1,4 million d'adultes de 18 à 24 ans ont leurs parents séparés. Dans près de neuf cas sur dix, ces jeunes ont vécu principalement chez un seul de leurs parents à la suite de la séparation (majoritairement leur mère). Résider chez un seul de ses parents distend les relations avec l'autre parent. Un jeune sur quatre déclare ainsi ne plus avoir de relation avec son père. La séparation des parents, et notamment la conflictualité qu'elle peut impliquer, a des conséquences sur le devenir des jeunes. Ils sont moins souvent en études et leur niveau de diplôme est souvent moins élevé que celui des jeunes dont les parents forment un couple. Toutefois, lorsque les relations entre les parents sont bonnes les écarts de niveau de diplôme sont moindres. Les jeunes dont les parents se sont séparés ont plus fréquemment quitté le domicile parental que les autres, en particulier si le parent avec qui ils ont vécu après la séparation a eu un enfant ou bel-enfant d'une nouvelle union. Ils déclarent plus souvent avoir pris un logement autonome pour devenir indépendant et moins souvent pour leurs études ou leur emploi. Toutefois, quand ils ont quitté le domicile parental, ils habitent moins loin d'au moins un de leurs parents.

"Un tiers des emplois occupés par les femmes le sont à temps partiel, notamment pour dégager le mercredi."

"Les XXIVèmes Journées du longitudinal (JDL) proposent de questionner les évolutions de la jeunesse et des conditions qui lui sont faites pour cheminer vers l'âge adulte. Qu'elles concernent la relation formation-emploi et l'entrée dans la vie active, l'émancipation familiale, l'acquisition d'une autonomie résidentielle et sociale, la mise en couple ou la constitution d'une famille, les transitions vers l'âge adulte se prêtent particulièrement, par leur caractère processuel, à l'analyse longitudinale. Les profondes transformations opérées depuis une trentaine d'années dans ces processus de transition, s'inscrivant à la fois dans des logiques d'allongement et de désynchronisation croissante entre leurs différentes dimensions, invitent à revisiter les diagnostics établis." Document à télécharger

"Vous êtes nombreux à nous demander des critères de discernement pour prendre part à la mobilisation contre le projet de loi ouvrant le mariage et l'adoption aux couples de même sexe. Le climat s'est encore alourdi. Sentant l'opinion publique se retourner, le gouvernement accélère et choisit en effet de passer en force. Cette accélération est une nouvelle erreur que dénonce sévèrement le Cardinal Vingt-Trois : « que tous les moyens aient été mis en œuvre pour éviter le débat public, y compris dans le processus parlementaire, peut difficilement masquer l'embarras des promoteurs du projet de loi. Passer en force peut simplifier la vie un moment. Cela ne résout aucun des problèmes réels qu'il faudra affronter de toute façon » (discours aux évêques de France du 16 avril 2013 à Paris). Les contacts que nous avons le confirment : ceux qui nous gouvernent ne comprennent pas cette mobilisation spontanée, populaire et désintéressée. Quelles sont ces foules qui ne descendent pas dans la rue pour défendre des intérêts particuliers - leur salaire, leur emploi, leur école - mais le bien commun, un modèle de société dans lequel l'intérêt de l'enfant prime, dans lequel l'altérité et la complémentarité homme/femme sont reçues comme des richesses et non des limites à effacer ? Voilà une des raisons qui explique d'ailleurs pourquoi cet immense élan ne retombera pas, en dépit des défaites apparentes ou ponctuelles. Voici trois critères qui nous semblent essentiels pour prendre part au vaste mouvement de résistance pacifique qui se lève dans toute la France"

"J'ai suggéré dans un article précédent que la contraception avait changé la façon dont les gens considèrent le sexe. Au lieu de désigner l'union conjugale ouverte à la vie entre un homme et une femme, le mot « sexualité », à l'heure actuelle, signifie souvent toute forme de stimulation sexuelle, y compris la masturbation. En utilisant ce nouveau langage, vous pouvez, par exemple dire que vous avez une relation sexuelle virtuelle avec une femme virtuelle. Mais parler ainsi c'est tordre les mots, ça n'a pas plus de sens que de dire que vous enfoncez des clous virtuels avec un marteau virtuel. Essayez donc de décrocher un emploi de menuisier avec ces références-là."

"Dans un article intitulé "Construire des crèches nuit-il au plein-emploi ?", "Le Figaro" tient ce raisonnement : si les femmes avaient moins de solutions pour faire garder les enfants, elles travailleraient moins à temps plein donc il y aurait plus de travail pour tout le monde. Garanti sans sexisme…"

"Précarité des jeunes, manque de confiance et de repères, chômage, politiques publiques, code du travail… Le débat de l'émission Générations d'idées du 13 mars 2016 était particulièrement riche au vu de l'actualité et des manifestations étudiantes contre le projet de loi travail porté par Myriam El Khomri."

"En 2011, 54 % des personnes âgées de 25 à 66 ans estiment que leur situation financière est meilleure, voire bien meilleure, que celle de leur famille quand elles-mêmes étaient adolescentes. Ce jugement favorable est en recul de six points par rapport à 2005, avant la crise de 2008. Il est plus répandu parmi les générations anciennes. Il concerne ainsi 67 % des personnes âgées de 60 ans (nées en 1951), contre seulement 41 % de celles âgées de 30 ans (nées en 1981). D'autres facteurs que l'âge ou la génération augmentent les chances de ressentir une amélioration de sa situation financière par rapport à l'adolescence : avoir grandi au sein d'une famille rencontrant d'importantes difficultés financières, être aujourd'hui en couple sans enfant, être en emploi ou avoir un niveau de vie élevé. La plupart des caractéristiques parentales jouent un rôle dans la formation du niveau de vie de leurs enfants. En particulier, la situation financière des parents se transmet partiellement à leurs enfants : 59 % des personnes dont les parents joignaient très difficilement les deux bouts ont un niveau de vie inférieur à la médiane, contre 44 % de celles dont les parents ne rencontraient aucune difficulté pour payer les dépenses nécessaires. Cette transmission s'effectue principalement via le niveau d'éducation atteint par les enfants : le niveau de vie de ces derniers dépend en grande partie de leur niveau de diplôme, qui est lui-même fortement lié à celui de leurs parents. Ainsi, à niveau de diplôme atteint donné, la situation financière de la famille à l'adolescence n'a plus d'effet significatif sur le niveau de vie actuel. Par contre, elle a un effet résiduel sur la perception par l'individu de sa situation financière actuelle, cette perception faisant aussi intervenir des facteurs psychologiques "

L'objet de cet article est d'analyser le partage des tâches domestiques dans les couples selon leur statut marital, et son évolution depuis les années 1980 à partir de trois enquêtes emploi du temps de l'Insee (1985-86, 1998-99 et2009-10).La méthode des MCO est complétée par la méthode d'appariement qui permet de tenir compte de l'auto-sélection des couples au regard de leurs caractéristiques observables dans les différentes formes d'union (mariage, union libre et pacs pour l'année 2009-10). En1985-86 ainsi qu'en 1998-99, le degré de division sexuée du travail était plus important dans les couples mariés que dans les couples vivant en union libre. Pour l'année 1985-86, cet écart s'explique par les différences de caractéristiques des couples vivant en union libre. En revanche, à la fin des années 1990, les couples en union libre optaient pour une organisation moins inégalitaire que celle des couples mariés toutes choses égales par ailleurs. Pour l'année 2009-10, en moyenne la part de travail domestique réalisée par les femmes est sensiblement la même qu'elles vivent en union libre ou qu'elles soient mariées (respectivement 72% et 73,5%), mais elle est significativement plus faible pour les femmes pacsées (65,1%). Ces écarts ne sont pas dus aux différences de caractéristiques observables des couples selon le type d'union. L'article montre qu'une auto-sélection des couples qui s'opèrerait sur les valeurs expliquerait cet écart: en 2009-10, le pacs attirerait les couples les plus « égalitaires », qui, avant l'introduction de l'union civile, optaient pour l'union libre

Presse Le figaro Un congé de parentalité pour les homosexuels chez SFR ACY- Vu le 17/09/2012

"Le président François Hollande a promis, lors de sa conférence de presse du 14 janvier, de mettre fin aux cotisations familiales pour les entreprises et les travailleurs indépendants dans le but de créer des emplois. Une mesure qui pose de nombreuses questions et suscite l'inquiétude des associations."

"Le licenciement des divorcés remariés ne doit plus être envisagé que dans des cas particuliers. Les salariés de l'Église catholique allemande devraient, à l'avenir, pouvoir se remarier civilement après un divorce sans risquer de perdre leur emploi. L'assemblée générale de la Fédération des diocèses d'Allemagne (VDD), organe de la Conférence épiscopale qui rassemble les représentants des 27 évêchés allemands, a décidé fin avril d'assouplir le droit du travail de l'Église. Les changements concernent principalement le sort des divorcés remariés et des personnes engagées dans un « partenariat enregistré » - équivalent allemand du pacs, mais réservé aux couples homosexuels : leur licenciement ne doit plus être envisagé qu'« en dernier recours »."

"« L'avenir de l'humanité passe par la famille », affirme le pape François qui plaide pour que « la femme ne soit pas forcée pour des raisons économiques à assumer un travail trop dur et des horaires trop lourds » en plus de ses responsabilités au sein de son foyer. « Les engagements de la femme, à tous les niveaux de la vie familiale, constituent aussi une contribution incomparable à la vie et à l'avenir de la société », affirme-t-il."

"« La » ministre des droits des femmes et de la communication d'Etat du régime, Najat Vallaud-Belkacem, nature généreuse mais d'un ton sans réplique, veut organiser le bonheur des femmes selon un modèle rénové, qu'elles le veuillent ou non. Modèle socialiste façon 2014, on procèdera à une puissante incitation fiscale au travail à l'extérieur du foyer familial. Dans les familles ringardes, où les mères resteront bêtement chez elles à s'occuper de leurs enfants, le montant de l'impôt d'Etat sur le revenu augmentera à revenu constant par rapport aux familles évoluées, où les femmes auront compris les vertus d'un second emploi parallèle à celui de leur compagnon."

"Qu'un couple vive dans la précarité ou l'abondance, qu'il souhaite transmettre ou économiser, parler de son rapport à l'argent est souvent révélateur de ses priorités. Pour 24 % des hommes et des femmes, l'argent est la principale source de conflit dans les couples (Étude Parship, 2009).64 % des couples optent pour la mise en commun totale de leurs revenus. Ils sont autant (18 %) à choisir une mise en commun partielle et la séparation. À noter que la mise en commun totale concerne 74 % des couples mariés, 37 % des couples en union libre et 30 % des pacsés (Insee, enquête Emploi du temps 2010, module « Décisions dans les couples »). "

"L'entrepreneuriat est de plus en plus présenté comme une piste pertinente pour lutter contre le chômage et la dégradation de l'emploi salarié. Les femmes, touchées par le sous-emploi (temps partiel) et moins bien rémunérées que les hommes dans le salariat, ne représentent aujourd'hui que 30 % des créateurs d'entreprises. "

"Durant les deux synodes sur la famille, dont l'exhortation Amoris laetitia (La joie de l'amour) est le fruit tout frais cueilli, on n'a pas cessé d'opposer la doctrine à la pastorale alors qu'elles sont inséparables. Le pape François les concilie à sa façon dans son document. Sécurité doctrinale et flexibilité pastorale pourraient résumer son approche. Une sorte de flexisécurité, si l'on ose ce terme importé des débats sur la réforme du marché du travail. Les acquis sociaux -si souvent sacralisés- et l'objectif du plein emploi n'interdisent pas d'en adapter le strict respect aux aléas de la conjoncture. De la même façon, les aléas de la vie conjugale qu'affrontent les couples - parfois d'ailleurs en raison même de soucis économiques (chômage, surcharge, migration,..) - finissent par mettre leur union en faillite, sans que cela n'altère l'enseignement de l'Eglise sur le mariage. La question posée par le pape François aux pères synodaux était de l'éclairer sur la manière de prévenir ces échecs si nombreux et d'aider au redressement des ménages. De faire en sorte qu'on pousse la porte de sa paroisse avec un meilleur espoir d'être accueilli, écouté, formé et suivi pour se remettre debout qu'au guichet d'une agence pour l'emploi."