Xa podemos ir tomando nota, parece ser que os colectivos nos que se centrarán as políticas activas de emprego para os vindeiros tempos serán principalmente xóvenes, mulleres e desempregados de longa duración.
Tener claro el objetivo, buena presencia y saber estar, tener claro qué vas a comunicar y qué quieres trasmitir, humildad, sencillez y ser consciente de tus fortalezas, todo eso aderezado con unas buenas competencias digitales. Éxito asegurado?
Neste artigo destacan como as 3 "soft skills" máis importantes, a comunicación, a creatividade e a colaboración, e oriéntannos cómo demostralas durante unha entrevista de traballo.