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lévy véronique

Une nouvelle approche du Conseil en évolution professionnelle fondée sur la p... - 0 views

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    "Jean-Luc Bernaud, professeur en psychologie du conseil et de l'orientation au Cnam, a donné son approche du CEP lors d'une conférence sur le thème : « La recherche en orientation et formation professionnelles : méthode, sens, cohérence »."
Gomes Françoise

Un atelier pour donner du sens à l'orientation (Actualité de la formation, 07... - 0 views

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    À rebours des dispositifs centrés sur le retour immédiat à l'emploi, un nouvel atelier proposé par la Cité des métiers de Paris en partenariat avec l'Inetop-Cnam [4] fait le pari de l'insertion durable. Baptisée "Sens de la vie, sens du travail" (SVST), l'action prend le temps d'appuyer l'orientation par une réflexion sur le sens. Concrètement, le dispositif repose sur un parcours de sept ateliers d'une demi-journée et sur trois entretiens individuels inspirés de la psychologie positive animés par des praticiens de l'orientation formés et supervisés par l'Inetop. Parfois difficile à porter auprès des donneurs d'ordre en raison d'effets sur l'emploi inscrits dans le moyen et long terme, la démarche n'en est pas moins porteuse d'espoir d'insertion durable. Quatorze des dix-huit premiers bénéficiaires se sont ainsi engagés dans un processus de mobilité pendant et après le parcours. À noter, enfin, que le dispositif SVST répond aux questionnements du CEP niveau 2 (conseil personnalisé) et peut permettre d'outiller le CEP niveau 3 (accompagnement à la mise en œuvre du projet professionnel).
Gomes Françoise

Tout savoir sur le métier de psychologue et ses terrains d'exercice (inf... - 0 views

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    "La psychologie est un champ d'investigation scientifique très récent au regard d'autres sciences comme la biologie. Après un rapide survol de l'historique de cette discipline, nous verrons en quoi le psychologue se différencie des autres"psy" existants."
lévy véronique

Les certifications professionnelles enregistrées au RNCP dans les métiers de ... - 0 views

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    Les métiers de « l'accompagnement vers et dans l'emploi » renvoient principalement à des certifications professionnelles qui relèvent pour 50 % du code NSF 315 « Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi ». En termes de niveau, 88,3 % de ces 60 certifications professionnelles concernent principalement les niveaux I et II, les certifications de niveau I représentant 50 % d'entre-elles. 
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    "La CNCP propose une étude comparative de 60 certifications professionnelles inscrites au RNCP dans les métiers de l'accompagnement vers et dans l'emploi."
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