"Handi2day, 1er salon de recrutement en ligne et sur mobile dédié aux candidats en situation de
Handicap, ouvre sa prochaine édition du 8 au 12 avril 2013.
Parrainé par l'Agefiph, avec le soutien de Pôle emploi, le salon Handi2day est organisé par JOB2DAY et le site Handicap.fr en partenariat avec LC Conseil."
Les campaigners, chargés de plaidoyer ou lobbyistes d'intérêt général, font évoluer la société en profondeur. Mais le quotidien de ces "sauveteurs du monde" est moins glamour, selon le cabinet de recrutement "Orientation durable".
Le patron de Free, Xavier Niel, qui a débauché d'anciens managers de l'Epitech, l'école d'informatique de Ionis Education Groupe, a prévu de miser 70 millions d'euros sur 10 ans dans son école de développeurs. Première promotion à la rentrée 2013.
Avec son diplôme d'opérateur de brasserie, l'université de La Rochelle forme de futurs brasseurs et produit et commercialise sa propre bière, la Science Infuse, alors que le secteur des microbrasseries connaît un regain de forme depuis quelques années.
Forum parisien de recrutement donnant la priorité aux candidats de tous niveaux de qualification et d'expérience en recherche d'un emploi.
Lieu : Gymnase Maurice Berlemont, Paris 11e. De 9h30 à 16 h.
"Difficile d'échapper aujourd'hui à LinkedIn, Viadeo voire Facebook dans sa recherche d'emploi. Que faut-il y publier? Quelles retombées en attendre? Les conseils d'une consultante de l'Apec et d'une salariée embauchée grâce à Twitter."
Les spécialistes de la sécurité des systèmes d'information (SSI) seraient des oiseaux rares… Selon le rapport du sénateur Jean-Marie Bockel sur la cyberdéfense (juillet 2012), les formations dédiées ne couvriraient qu'un quart des besoins de recrutement, estimés actuellement à 1000 par an (200 pour les administrations et 800 pour le secteur privé).
"Le RNCP recense 2 862 certifications enregistrées sur demande. Ces dernières « continuent de croître fortement, conséquence du nombre de dossiers déposés qui a atteint un pic jamais connu par le passé », note la CNCP dans son rapport 2012. Cet essor s'explique en partie par un accès plus rigoureux à certaines professions en termes de niveau de qualification minimum et par l'exigence de certains financeurs (Opca, Fongecif, Régions) qui veillent à ce qu'elles soient enregistrées au RNCP."
"Les chiffres du recrutement 2013 dans la fonction publique sont plutôt rassurants, en période de crise. Enseignants, infirmiers, assistantes maternelles, policiers, greffiers, techniciens du patrimoine, secrétaires de mairie, éducateurs de la protection judiciaire de la jeunesse… En 2013, 80 000 personnes devraient être embauchées."
"Pôle emploi a lancé mercredi une procédure officielle d'appel à candidatures pour proposer, avec des partenaires, l'accès à "un plus grand nombre d'offres d'emploi" depuis son site pole-emploi.fr."
Alors que les professionnels tablent sur des dizaines de suppressions d'emplois cette année encore, certains profils restent demandés, mais avec un prérequis : l'expérience.
"Alors que les séries américaines « Urgences » ou « Grey's Anatomy » avaient réveillé les vocations médicales, les émissions « Top Chef » ou « MasterChef » attirent aujourd'hui les jeunes vers la profession de cuisinier. Mais celle-ci est encore bien plus exigeante qu'il y paraît."
"Avec 876 millions d'heures rémunérées au domicile des particuliers, l'activité du secteur des services à la personne dans son ensemble baisse pour la première fois en 2011 (-1,8 %), après une quasi-stabilité en 2010."
"Un total de 1.613.100 emplois à pourvoir en France en 2013. Après avoir adressé un questionnaire à plus de 1,6 million d'entreprises afin de connaître leurs besoins en recrutement par secteur d'activité et par bassin d'emploi, Pôle emploi a publié, ce mardi, son enquête annuelle sur les «besoins en main-d'oeuvre». Cette étude permet d'anticiper à la fois les difficultés de recrutement, d'améliorer l'orientation des demandeurs d'emploi vers des formations ou des métiers en adéquation avec les besoins du marché du travail, mais aussi de mieux informer les demandeurs d'emploi sur les offres existantes dans leur bassin d'emploi ou leur spécialité.
Où trouver des fonds ? Par qui se faire conseiller ? Dans quel type de business se lancer ? Lors du forum « Monter sa boîte : mode d'emploi », des experts de la création d'activité répondent à toutes vos questions (droits, formations, aides au business plan, soutiens financiers…). Après cette première prise de contact, ils vous accompagnent tout au long de votre parcours de création.
Lieu : Espace Cité des métiers de Nanterre, de 14h à 17h.
"Proposés aujourd'hui par les universités les plus prestigieuses, les Mooc ("massive open on-line courses"), plates-formes collaboratives de cours gratuits en ligne, offrent aux candidats à la recherche de formations des ressources considérables tout en bouleversant les apprentissages."
Sites internet tape à l'œil, plaquettes luxueuses, discours prometteurs : tous ces éléments servent plus souvent à séduire les futurs étudiants et leurs parents qu'à les renseigner sur la véritable valeur des établissements. Il existe pourtant un certain nombre de labels officiels, qui peuvent aider à faire son choix. Le point avec Sandrine Chesnel, journaliste à la rédaction de "l'Etudiant".
Emission diffusée le 03/04/2013.