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http://www.abeillesentinelle.net/ville-de-lille.html - 0 views

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    " * Biodiversité : 2e prix pour Lille - Octobre 2010 Lille vient de recevoir le 2e prix de sa catégorie au concours "capitale française de la biodiversité". Une reconnaissance qui récompense son action au quotidien en faveur de la protection de la nature. Le concours « Capitale française de la biodiversité » récompense les communes qui ont mis en place une politique cohérente et des actions exemplaires en matière de protection de la biodiversité. Pour cette édition 2010, 80 villes se sont portées candidates. Lille a reçu le 2e prix dans la catégorie « ville de plus de 100 000 habitants », derrière Besançon et devant Rennes. Il faut dire que depuis une dizaine d'années, la Ville de Lille s'est engagée dans une gestion de ses espaces verts plus respectueuse de l'environnement. Pour Martine Aubry et son équipe, il s'agit de redonner à la nature toute sa place dans l'écosystème urbain mais aussi de faire de la biodiversité un atout qui améliore la qualité de vie des habitants. Aujourd'hui, chacun peut constater une amélioration du paysage lillois. "
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Pour la philosophie classique, motif et mobile constituaient, autrefois, les objets d'u... - 0 views

  • Pour la philosophie classique, « motif » et « mobile » constituaient, autrefois, les objets d’une distinction, voire d’une opposition, dans notre langue, qui pouvait s’avérer utile à travers ses nuances ; mobile (originaire du latin mobilis, contraction de movibilis, racine mov : « susceptible d’être mu ou de se mouvoir », donnant en français auto-mobile, meuble, mobilier, mobiliser…)1, signifiant plutôt des déterminations psychiques profondes, mais plus ou moins troubles, à l’origine d’un comportement ou d’une action individuels ou collectifs, on le voit à travers ces éléments d’étymologie, mobile reste parent de mouvement et de changement, mais il faudra plus tard distinguer entre mouvement – movitamentum -, changement de position dans l’espace et mutation, changement de nature de l’objet ; motif, (dérivé du latin motor, motus , motum, supin de movere, racine mov, mo2- mouvement-, motivus, :  «  ce qui explique et justifie les termes d’un jugement, d’une décision, d’une action, d’une conduite »), motion (d’où dériveront à leur tour émotion ou commotion), sans préjudice de significations esthétiques, musicale ou architecturale, plus techniques et évidemment d’emploi plus limité ; motivation, d’apparition récente (en français XXème siècle) : « relation d’un acte aux motifs qui l’expliquent ou le justifient ». Ce dernier terme appartient plutôt au vocabulaire de la psychologie contemporaine. Il se retrouve également employé en pédagogie, en formation des adultes, dans le domaine du commerce et de la vente, dans celui du management…
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Les ressorts de l'ascension sociale : quelles mobilités ? - 0 views

  • Il semblerait que peu d'actions puissent modifier le cours de l' « immobilité sociale » en route.  Il semblerait même que la pente ne soit pas à l'ascendance comme le laisse ententre Daniel Bertaux... Les retours d'expériences montrent qu'au niveau le plus proche des étudiants, les enseignants mettent en oeuvre des projets qui apportent des solutions aux données issues de la recherche (Université de Chimie, collectivités territoriales, IUT d'informatique, projet de l'AFIJ...) quant à la réussite des étudiants. L'évaluation de chacune de ces actions sur le terrain reste difficile.  Devant le peu d'optimisme dégagé, comment mettre en oeuvre  dans les structures les actions les plus efficaces contre l'échec, le décrochage ?
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    Il semblerait qu'il n'y ait rien à faire contre l'immobilité sociale, êtes-vous d'accord?
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Projet Shamengo : P.O.S.I.T.I.V.O.N.S ! | Ecolo-Info - 0 views

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    La tendance est à l'happyfication des consciences dans le monde de l'activisme, Anne-Sophie nous en parlait voilà peu. Une autre initiative va dans le même sens et met en avant des actions positives d'hommes et de femmes dans le monde entier : le projet Shamengo.
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Walk the talk - Une autre façon d'être dirigeant de Paule Boffa Comby - 0 views

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    "Et si c'était vrai ? Et si la période actuelle était une période clé dans l'histoire des entreprises, pour faire émerger un nouveau profil de leader sur le marché, déstabilisé, de la dirigeance ? "
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ALIA Institute | Authentic Leadership in Action - 0 views

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    ALIA is a place of learning, training, and connection, where change-makers strengthen their leadership, form new collaborations, and accelerate impact.
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Vitesse et mobilité durable. L'exemple de Lille métropole = Speed and sustain... - 1 views

  • La vitesse est depuis longtemps très présente dans les réflexions et les actions de Lille Métropole. Après la première zone 30 de France et les boîtes à radar du Grand Boulevard, le Plan de Déplacements Urbains adopté en juin 2000 a engagé, à grande échelle, une politique de modération de la vitesse des voitures. Aujourd'hui, les déplacements sont au coeur des réflexions sur la ville durable. La ville durable, compacte et multifonctionnelle donne la priorité aux déplacements quotidiens les plus courts et aux modes de transport les plus lents.
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    Les moyens de transport à Lille
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My dream "Musique et Management" http://www.poly-forme.net - 0 views

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    "J'ai fait un rêve : celui de la rencontre de la Musique et du Management."
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Manager une équipe à distance - 8 bonnes pratiques pour relever de nouveaux d... - 1 views

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    "Éclatement géographique des équipes, nouvelles technologies, projets transversaux, télétravail, partenariats... Manager se fait de plus en plus souvent à distance, ce qui implique de passer d'une logique de présence à une logique d'objectifs, avec des modes d'organisation et de communication nouveaux. D'un point de vue relationnel, manager des collaborateurs dispersés requiert des compétences spécifiques pour recréer du lien. À partir d'histoires vécues, ce livre propose l'essentiel des bonnes pratiques, des méthodes et des outils pour manager votre équipe à distance avec succès comprendre ses collaborateurs éloignés ; * bâtir la confiance et la maintenir ; * définir les règles du jeu dans le consensus ; * intégrer les particularismes locaux ; * maîtriser la relation électronique ; * renforcer la relation, à deux et au groupe. Manager débutant ou nouvellement confronté au management à distance, vous trouverez dans ce livre comment maintenir à la fois l'efficacité de chacun et la motivation de tous. Auteur: Ramez Cayatte Paru le: 14/10/2009 Editeur : Dunod ISBN : 978-2-10-052901-8 Prix: 18,91 Euros"
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    A commander par France et Mathieu
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Reporters d'Espoirs » Forum d'action Modernité On/Off - 0 views

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    Site intéressant d'information qui donne envie d'agir
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