Skip to main content

Home/ entreprise2.0/ Group items tagged talent

Rss Feed Group items tagged

Filter: All | Bookmarks | Topics Simple Middle
Elise Carbone

La gestion des talents et le travail collaboratif - 0 views

blog.m2ie.fr/...boratif-et-gestion-des-talents

web 2.0 talent management entreprise collaboratif

shared by Elise Carbone on 22 Apr 09 - Cached
  • Elise Carbone on 22 Apr 09
     
    Travail collaboratif et gestion des talents tiré de M2IE : le blog du management de l'IE et de l'entreprise 2.0. Présentation et article sur le thème comment tirer profit du 2.0 pour gérer les talents au sein de l'organisation.
Elise Carbone

Soft RH : lancement de l'association - 0 views

www.focusrh.com/article.php3

rh sirh softrh talent soft bluekiw excentive crossknoledge web 2.0

shared by Elise Carbone on 28 May 09 - Cached
  • Elise Carbone on 28 May 09
     
    Association qui réuni cinq éditeurs français : Bluekiwi, Talentsoft, Openportal, CrossKnowledge et Excentive. Les solutions qu'ils proposent sont centrés autour d'une grh 2.0.
Ray Dacteur

Entreprise Collaborative - Le département de la formation survivra-t-il à l'e... - 5 views

www.entreprisecollaborative.com/...-il-a-entreprise-collaborative

formation intranet entreprise 2.0

shared by Ray Dacteur on 09 Jan 10 - Cached
  • l’investissement Formation n’est pas optimisé
  • Trop d’énergie et d’argent sur des tâches sans ou à faible valeur d’apprentissage ajoutée.
  • le département formation et les talents qui le composent doivent prendre conscience des usages 2.0, reprendre l’initiative, innover à nouveau :
Ray Dacteur

Votre entreprise est elle douée pour le multiplexage ? | Bloc-Notes de Bertra... - 0 views

www.duperrin.com/...lle-douee-pour-le-multiplexage

médias sociaux entreprise

shared by Ray Dacteur on 08 Sep 11 - No Cached
  • Lorsqu’on est propriétaire de quelque chose on l’utilise pour soi.
  • Dircom par DRH, DSI, direction de l’innovation ou business unit, le résultat est le même. Et il ne sert à rien de blâmer les personnes en question
  • un réseau social interne sert à la communication, à la collaboration, à l’innovation, à la détection voire au management des talents
  • ...2 more annotations...
  • L’entreprise va devoir apprendre la culture du multiplexage
  • comprendre que je dois lâcher prise sur l’utilisation qui en sera faite par les autres
1 - 4 of 4
Showing 20▼ items per page