Skip to main content

Home/ Groups/ Gestion de projet 2.0
Rss Feed
Sort By: Most Recent | Popular Filter: All | Bookmarks | Topics Simple Middle
eve formation20

Design mobile : différencier web et application ? » Webdesign Friday (#wdfr) - 1 views

wdfriday.com/...ifferencier-web-et-application

g20-webdesign

shared by eve formation20 on 21 May 14 - No Cached
  • eve formation20 on 21 May 14
     
    article de 2012 mais qui éclaire le sujet
Michèle CLEMENT

Fort McMoney | ARTE Future - 1 views

future.arte.tv/fort-mcmoney

jeu documentaire arte future FortMcMoney

shared by Michèle CLEMENT on 22 May 14 - No Cached
  • Michèle CLEMENT on 22 May 14
     
    Présentation du jeu documentaire au cœur de l'industrie pétrolière Fort McMoney
Michèle CLEMENT

Type:Rider, un jeu vidéo typographique | ARTE - 1 views

typerider.arte.tv/#/

jeu documentaire typographie arte

shared by Michèle CLEMENT on 22 May 14 - No Cached
  • Michèle CLEMENT on 22 May 14
     
    Type:Rider invite le joueur a parcourir l'histoire de la typographie à travers ses polices les plus connues comme la Garamond ou Helvetica, et de collecter les pages d'un codex retraçant 2000 ans d'histoire écrite…
Michèle CLEMENT

Scrollitelling : 3 applications de webdocumentaire au banc d'essai | Archimag - 0 views

www.archimag.com/...ion-webdocumentaire-banc-essai

applications webdocumentaire scrollitelling multimedia g20-design récits immersifs

shared by Michèle CLEMENT on 23 May 14 - No Cached
  • Michèle CLEMENT on 23 May 14
     
    Scrollitelling : 3 applications de webdocumentaire au banc d'essai
cecile guillard

10 questions pour préparer une démarche d'e-réputation - 0 views

caddereputation.over-blog.com/-d-e-reputation-111631212.html

shared by cecile guillard on 26 Oct 12 - No Cached
  • cecile guillard on 26 Oct 12
     
    Après être passée par des prestataires, une organisation peut questionner son besoin d'internaliser la gestion de sa réputation en ligne (notamment en termes d'évaluation). Mettre en place une démarche en interne suppose alors de prendre en compte divers facteurs aussi bien organisationnels que de moyens et humains.
« First ‹ Previous 761 - 780 Next › Last »
Showing 20▼ items per page