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独立公言・自己推薦で異動　自律したキャリア目指す　　：日本経済新聞 - 0 views

www.nikkei.com/...DGXNASFE1103I_R11C13A2WZ8000
shared by Keiichi Yokoyama （横山慶一） on 16 Dec 13 - No Cached
  • Keiichi Yokoyama （横山慶一） on 16 Dec 13
     
    長寿化で働ける期間は延びたものの、社会構造や雇用環境の変化は著しく、今日の働き方で明日も幸せかは分からない。終身雇用と年功序列の日本的雇用慣行が根強かった時代と違い、万人にベストな"共通解"は、もはやない。
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キャリアは「いかだ下り」「山登り」で考える　　：日本経済新聞 - 0 views

www.nikkei.com/...DGXNASFK05031_V00C13A9000000 キャリア 専門 スキル
shared by Keiichi Yokoyama （横山慶一） on 23 Oct 13 - No Cached
  • Keiichi Yokoyama （横山慶一） on 23 Oct 13
     
    これからの時代に必要な人材は、何でもそつなくこなすゼネラリスト型ではなく、エッジの立った専門性を持つスペシャリスト型だ。 　技能の蓄積が必要ない定型業務については、正社員の仕事ではなくなっていく。
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菊池桃子がシンポで語る「キャリア権」　12月3日、法政大学で開催 : J-CAST会社ウォッチ - 0 views

www.j-cast.com/...05188131.html 大学 キャリア キャリア権
shared by Keiichi Yokoyama （横山慶一） on 05 Nov 13 - No Cached
  • Keiichi Yokoyama （横山慶一） on 05 Nov 13
     
    「キャリア権」とは何か。NPO法人「キャリア権推進ネットワーク」（事務局・東京、戸刈利和理事長）が、第1回となるシンポジウム「キャリア権を考える～時代が求めるキャリア権～」を2013年12月3日、都内で開く。同法人の理事でタレントの菊池桃子さんのスピーチなどがある。
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