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Educación por competencias - 5 views

impresa.prensa.com/...medo-Beluche_0_4285071520.html

Competencias

shared by Paula Rama Morales on 02 Sep 15 - No Cached

Paula Rama Morales on 02 Sep 15

Artículo de Olmedo Beluche en el se apuesta por la educación de competencias. El periodista argumenta que "un título no garantiza un empleo, lo novedoso del planteamiento, que es el centro de las competencias, es que lo importante para las empresas no son los conocimientos, sino las actitudes del trabajador".

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Artículo de Olmedo Beluche en el se apuesta por la educación de competencias. El periodista argumenta que "un título no garantiza un empleo, lo novedoso del planteamiento, que es el centro de las competencias, es que lo importante para las empresas no son los conocimientos, sino las actitudes del trabajador".</div>

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Margarita Seijas on 02 Sep 15

Interesante artículo al que nos remite Paula para poner de manifiesto que, en muchas ocasiones, tener un buen expediente académico no es una garantía a la hora de acceder a un trabajo. Lo que realmente se valora son otros aspectos como las actitudes o los valores de la persona candidata. Si cada año salen de nuestros centros de formación y universidades un montón de personas con las mismas titulaciones, ¿por qué unas encuentran trabajo con más facilidad que otras? ¿por qué unas "gustan" más a las empresas que otras? Está claro que ahí entran otros factores como la actitudes, capacidades, habilidades... de ahí la importancia de trabajar éstas durante el proceso educativo.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Interesante artículo al que nos remite Paula para poner de manifiesto que, en muchas ocasiones, tener un buen expediente académico no es una garantía a la hora de acceder a un trabajo. Lo que realmente se valora son otros aspectos como las actitudes o los valores de la persona candidata. Si cada año salen de nuestros centros de formación y universidades un montón de personas con las mismas titulaciones, ¿por qué unas encuentran trabajo con más facilidad que otras? ¿por qué unas "gustan" más a las empresas que otras? Está claro que ahí entran otros factores como la actitudes, capacidades, habilidades... de ahí la importancia de trabajar éstas durante el proceso educativo.</div>

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Cristina CC on 02 Sep 15

"Pedagogía del oprimido". Es la primera vez que lo leo. Cada vez hablamos más sobre habilidades sociales, personales, etc. y, al mismo tiempo, hablamos cada vez más sobre "acallar voces". No resulta contradictorio? Un trabajador que no opina es mejor trabajador? Todos conocemos la respuesta, NO. ¿Por qué no opinamos los trabajadores? Eliminemos esa barrera. ¿Se puede eliminar?

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">"Pedagogía del oprimido". Es la primera vez que lo leo. Cada vez hablamos más sobre habilidades sociales, personales, etc. y, al mismo tiempo, hablamos cada vez más sobre "acallar voces". No resulta contradictorio? Un trabajador que no opina es mejor trabajador? Todos conocemos la respuesta, NO. ¿Por qué no opinamos los trabajadores? Eliminemos esa barrera. ¿Se puede eliminar?</div>

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Sonia Blanco López on 03 Sep 15

"Lo novedoso del planteamiento, que es el centro de las competencias, es que lo importante para las empresas no son los conocimientos, sino las actitudes del trabajador" Esta cuestión ha pasado a ser uno de los ejes centrales de la búsqueda activa de empleo en la actualidad, no importa cuánto sepas porque detrás/a tu lado, habrá 15 personas con los mismos conocimientos que tú, por lo tanto, importa cómo actúes, cómo lo apliques, cómo gestiones ese conocimiento....y en eso, seguimos escasos de formación. Formación que debería partir desde las bases del sistema educativo, pero que sigue centrándose en el resultado inmediato, en el aprender teórico, leccionable, pero no en el descubrimiento por una misma que te hace poner en práctica otras competencias más personales.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">"Lo novedoso del planteamiento, que es el centro de las competencias, es que lo importante para las empresas no son los conocimientos, sino las actitudes del trabajador" Esta cuestión ha pasado a ser uno de los ejes centrales de la búsqueda activa de empleo en la actualidad, no importa cuánto sepas porque detrás/a tu lado, habrá 15 personas con los mismos conocimientos que tú, por lo tanto, importa cómo actúes, cómo lo apliques, cómo gestiones ese conocimiento....y en eso, seguimos escasos de formación. Formación que debería partir desde las bases del sistema educativo, pero que sigue centrándose en el resultado inmediato, en el aprender teórico, leccionable, pero no en el descubrimiento por una misma que te hace poner en práctica otras competencias más personales.</div>

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Lola Casais Atán on 07 Oct 15

Me encanta este artículo. Y sería bueno que se valoren las competencias básicas y las actitudes de las personas antes de contratarlas. Tan importante es tener los conocimientos teóricos como saber actuar y relacionarse con los clientes o con los propios compañeros. Ante igualdad de conocimientos teóricos siempre va a destacar una persona que tenga el don de saber hacer, saber estar y saber ser.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Me encanta este artículo. Y sería bueno que se valoren las competencias básicas y las actitudes de las personas antes de contratarlas. Tan importante es tener los conocimientos teóricos como saber actuar y relacionarse con los clientes o con los propios compañeros. Ante igualdad de conocimientos teóricos siempre va a destacar una persona que tenga el don de saber hacer, saber estar y saber ser.</div>

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¿Qué es Coworking? - 4 views

www.zonacoworking.es/que-es-coworking

Coworking

shared by Angela González on 05 Oct 15 - No Cached

Angela González on 05 Oct 15

El concepto: Profesionales de diferentes sectores, autónomos, emprendedores y empresarios comparten el mismo espacio físico para trabajar en sus propios proyectos. Pero el coworking no solo es compartir gastos y romper con el aislamiento, también se trata de pertenecer a una comunidad de individuos que están abiertos a intercambiar ideas, proyectos, conocimiento, y lo más importante, están dispuestos a colaborar.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">El concepto: Profesionales de diferentes sectores, autónomos, emprendedores y empresarios comparten el mismo espacio físico para trabajar en sus propios proyectos. Pero el coworking no solo es compartir gastos y romper con el aislamiento, también se trata de pertenecer a una comunidad de individuos que están abiertos a intercambiar ideas, proyectos, conocimiento, y lo más importante, están dispuestos a colaborar.</div>

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Lola Casais Atán on 05 Oct 15

Como enriquecimento para todos los profesionales.....deberían conocer el coworking como intercambio fructífero para sus negocios y para el progreso global entre todos los sectores de actividad.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Como enriquecimento para todos los profesionales.....deberían conocer el coworking como intercambio fructífero para sus negocios y para el progreso global entre todos los sectores de actividad.</div>

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Macarena Ferreiro Prado on 05 Oct 15

En un centro de coworking se busca que el espacio y la decoración sea un tanto "singular", saliendo del típico mobiliario de oficinas, y que sea un lugar multifuncional donde desarrollar otro tipo de actividades culturales.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">En un centro de coworking se busca que el espacio y la decoración sea un tanto "singular", saliendo del típico mobiliario de oficinas, y que sea un lugar multifuncional donde desarrollar otro tipo de actividades culturales.</div>

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Victoria Dacosta on 05 Oct 15

La colaboración de profesionales de diferentes sectores siempre es enriquecedor para ambos. No siempre se tienen conocimiento profundos sobre todas las temáticas (saber de algo siempre es una inversión de tiempo y esfuerzo), sobre todo hoy en día que se tiende a una especialización extrema. Creo que es una idea muy interesante porque supone una especie de trueque de conocimientos que al final es lo que hace que sea más valiosa esa convivencia.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">La colaboración de profesionales de diferentes sectores siempre es enriquecedor para ambos. No siempre se tienen conocimiento profundos sobre todas las temáticas (saber de algo siempre es una inversión de tiempo y esfuerzo), sobre todo hoy en día que se tiende a una especialización extrema. Creo que es una idea muy interesante porque supone una especie de trueque de conocimientos que al final es lo que hace que sea más valiosa esa convivencia.</div>

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abayrod on 17 Nov 17

Una clara explicación de lo que es el coworking.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Una clara explicación de lo que es el coworking.</div>

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DICCIONARIO DE COMPETENCIAS - 16 views

ramonchaux.wixsite.com/competencias

Competencias Diccionario competencias

shared by monicaigar on 08 Nov 17 - No Cached

monicaigar on 08 Nov 17

Sitio web con la definición de la mayoría de competencias útiles en el mundo laboral,con niveles descriptivos de cada una de ellas

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Sitio web con la definición de la mayoría de competencias útiles en el mundo laboral,con niveles descriptivos de cada una de ellas</div>

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abayrod on 08 Nov 17

Una gran herramienta que se hace imprescindible conocerla para tener claro el concepto de competencias y su alcance.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Una gran herramienta que se hace imprescindible conocerla para tener claro el concepto de competencias y su alcance.</div>

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vilelarod on 08 Nov 17

La Ley Orgánica 5/2002, de 19 de junio, de las cualificaciones y la formación profesional define la competencia profesional como "el conjunto de conocimientos y capacidades que permitan el ejercicio de la actividad profesional conforme a las exigencias de la producción y el empleo". Derivado de esta definición, podríamos decir que es la empresa la que define el mapa de competencias que necesitan, según el puesto de trabajo, y quiénes son las personas más adecuadas para aportarlas. Hoy en día, los empresarios ya le exigen a los trabajadores unas habilidades y unos conocimientos que se consideran casi imprescindibles para desempeñar un trabajo. Entre estos, podríamos mencionar el conocimiento de idiomas, la flexibilidad y la movilidad, el liderazgo y la capacidad de trabajar en equipo, la responsabilidad y el compromiso, el manejo de las TIC y la comunicación, entre otros.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">La Ley Orgánica 5/2002, de 19 de junio, de las cualificaciones y la formación profesional define la competencia profesional como "el conjunto de conocimientos y capacidades que permitan el ejercicio de la actividad profesional conforme a las exigencias de la producción y el empleo". Derivado de esta definición, podríamos decir que es la empresa la que define el mapa de competencias que necesitan, según el puesto de trabajo, y quiénes son las personas más adecuadas para aportarlas. Hoy en día, los empresarios ya le exigen a los trabajadores unas habilidades y unos conocimientos que se consideran casi imprescindibles para desempeñar un trabajo. Entre estos, podríamos mencionar el conocimiento de idiomas, la flexibilidad y la movilidad, el liderazgo y la capacidad de trabajar en equipo, la responsabilidad y el compromiso, el manejo de las TIC y la comunicación, entre otros.</div>

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jaureguialde on 08 Nov 17

Una herramienta estupenda. Además las explica según niveles. Muy útil.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Una herramienta estupenda. Además las explica según niveles. Muy útil.</div>

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pablomarono on 08 Nov 17

Imprescindible para hacer una buena orientación laboral. Sin duda.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Imprescindible para hacer una buena orientación laboral. Sin duda.</div>

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noeliaroro on 08 Nov 17

Sitio web muy interesante para diferenciar las distintas competencias útiles en el mundo laboral, y verlas en sus distintos niveles (mínimo, inferior, medio, alto y superior).

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Sitio web muy interesante para diferenciar las distintas competencias útiles en el mundo laboral, y verlas en sus distintos niveles (mínimo, inferior, medio, alto y superior).</div>

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rosamaria67 on 08 Nov 17

Herramienta muy útil en orientación para confeccionar el perfil de los usuarios.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Herramienta muy útil en orientación para confeccionar el perfil de los usuarios.</div>

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susanadiaz on 09 Nov 17

Una web práctica y muy interesante, ¡la guardo en mi lista de favoritos!.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Una web práctica y muy interesante, ¡la guardo en mi lista de favoritos!.</div>

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Formación en protocolo sin salir de Galicia - 4 views

www.farodevigo.es/...1535339.html

Formación

shared by Lucía Chaves García on 14 Oct 16 - No Cached

Lucía Chaves García on 14 Oct 16

La Escuela Internacional de Protocolo ( Grupo EIP) es el centro pionero en la formación universitaria en protocolo y organización de eventos.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">La Escuela Internacional de Protocolo ( Grupo EIP) es el centro pionero en la formación universitaria en protocolo y organización de eventos.</div>

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Arantxa Abad on 17 Oct 16

Ya no hay excusas para adquirir conocimientos y gestionar el tiempo. La formación online está en auge.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Ya no hay excusas para adquirir conocimientos y gestionar el tiempo. La formación online está en auge.</div>

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mariacastronunez on 17 Oct 16

Una buena oportunidad para todos aquellos que quieran adquirir o mejorar conocimientos en el tema de la organización de eventos ya que como explica la noticia tiene una gran variedad de salidas en distintos áreas: restauración, deportes, cultura...

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Una buena oportunidad para todos aquellos que quieran adquirir o mejorar conocimientos en el tema de la organización de eventos ya que como explica la noticia tiene una gran variedad de salidas en distintos áreas: restauración, deportes, cultura...</div>

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Fábula La imaginación es mas importante que el conocimiento - 4 views

xn--alejandrofaria-2nb.com/importante-que-el-conocimiento

Formacion

shared by Arantxa Abad on 26 Oct 16 - No Cached

Arantxa Abad on 26 Oct 16

Alejandro Fariña 03/04/2011 Un señor va de cacería al África y se lleva su perrito para no sentirse solo en ese lugar. Un día ya en la expedición, el perrito, correteando mariposas se aleja del grupo, se extravía y comienza a vagar solo por la selva.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Alejandro Fariña 03/04/2011 Un señor va de cacería al África y se lleva su perrito para no sentirse solo en ese lugar. Un día ya en la expedición, el perrito, correteando mariposas se aleja del grupo, se extravía y comienza a vagar solo por la selva.</div>

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David López Bao on 28 Oct 16

Muy interesante.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Muy interesante.</div>

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Apoyo lingüístico en línea - 2 views

ec.europa.eu/...line-linguistic-support_es.htm

Recursos e ferramentas

shared by Cristina CC on 03 Sep 15 - No Cached

Cristina CC on 03 Sep 15

Herramienta para los jóvenes que participan en el programa Erasmus + en sus acciones para estudiar o hacer un voluntariado en otro país de la Unión Europea. El apoyo lingüístico en línea está disponible en alemán, inglés, español, francés, italiano y neerlandés, que son los idiomas principales de cerca del 90% de todas las actividades de Erasmus+

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Herramienta para los jóvenes que participan en el programa Erasmus + en sus acciones para estudiar o hacer un voluntariado en otro país de la Unión Europea. El apoyo lingüístico en línea está disponible en alemán, inglés, español, francés, italiano y neerlandés, que son los idiomas principales de cerca del 90% de todas las actividades de Erasmus+</div>

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Margarita Seijas on 04 Sep 15

Excelente recurso que posibilita que las personas que van a trabajar, estudiar o realizar voluntariado dentro del programa Eramus + se sientan apoyados en todo momento a nivel lingüístico. Permite la realización de cursos de idiomas on line con tutorías, foros y consejos de otras personas que participan en el programa. Sin duda un maravilloso ejemplo de la tecnología puesta al servicio del ciudadano/ a. Ya le hubiera gustado a nuestros familiares y vecinos que cogieron su maleta y se fueron por el mundo adelante poder contar con una herramienta tan útil como la que hoy nos presenta Cristina.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Excelente recurso que posibilita que las personas que van a trabajar, estudiar o realizar voluntariado dentro del programa Eramus + se sientan apoyados en todo momento a nivel lingüístico. Permite la realización de cursos de idiomas on line con tutorías, foros y consejos de otras personas que participan en el programa. Sin duda un maravilloso ejemplo de la tecnología puesta al servicio del ciudadano/ a. Ya le hubiera gustado a nuestros familiares y vecinos que cogieron su maleta y se fueron por el mundo adelante poder contar con una herramienta tan útil como la que hoy nos presenta Cristina.</div>

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Paula Rama Morales on 04 Sep 15

Todos aquellos recursos que persiguen respaldar el conocimiento y el uso de lenguas (y más dentro de un programa como Erasmus+ donde resulta tan necesario), me parecen herramientas interesantes. En este caso, "a partir de junio de 2015, el servicio se ampliará a los estudiantes de formación profesional que participen en una actividad de movilidad durante al menos un mes". Las personas que así lo quieran podrán evaluar con carácter previo sus competencias en idiomas y, según los resultados obtenidos, accederán a un curso online. Una vez terminada su actividad y cuando hayan regresado a casa, podrán evaluar y ver sus avances en dicha lengua.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Todos aquellos recursos que persiguen respaldar el conocimiento y el uso de lenguas (y más dentro de un programa como Erasmus+ donde resulta tan necesario), me parecen herramientas interesantes. En este caso, "a partir de junio de 2015, el servicio se ampliará a los estudiantes de formación profesional que participen en una actividad de movilidad durante al menos un mes". Las personas que así lo quieran podrán evaluar con carácter previo sus competencias en idiomas y, según los resultados obtenidos, accederán a un curso online. Una vez terminada su actividad y cuando hayan regresado a casa, podrán evaluar y ver sus avances en dicha lengua.</div>

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Sonia Blanco López on 07 Sep 15

Una de las cuestiones que pueden diferenciar en la actualidad en el actual mercado laboral es el conocimiento de los idiomas como elemento valorizador de las posibles personas candidatas. Apoyar con recursos, en este sentido, me parece facilitar y mejorar la empleabilidad de aquellas personas que puedan acogerse a él.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Una de las cuestiones que pueden diferenciar en la actualidad en el actual mercado laboral es el conocimiento de los idiomas como elemento valorizador de las posibles personas candidatas. Apoyar con recursos, en este sentido, me parece facilitar y mejorar la empleabilidad de aquellas personas que puedan acogerse a él.</div>

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Networking - 0 views

executivasdegalicia.org/networking

networking

shared by Lola Casais Atán on 20 Oct 15 - No Cached

Lola Casais Atán on 20 Oct 15

El Networking que organizan ayuda a crear, gestionar y mantener una red de contactos profesionales como fuente de colaboraciones basadas en la confianza. Buscan compartir experiencias laborales, conocimientos e inquietudes entre mujeres especialistas en muchos terrenos profesionales; promover iniciativas culturales, educativas y de ocio que permitan mejorar nuestros conocimientos, contactos y relaciones personales y profesionales en un contexto más informal.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">El Networking que organizan ayuda a crear, gestionar y mantener una red de contactos profesionales como fuente de colaboraciones basadas en la confianza. Buscan compartir experiencias laborales, conocimientos e inquietudes entre mujeres especialistas en muchos terrenos profesionales; promover iniciativas culturales, educativas y de ocio que permitan mejorar nuestros conocimientos, contactos y relaciones personales y profesionales en un contexto más informal.</div>

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Claves para encontrar trabajo con +45 años - 4 views

www.mejorartucv.com/-encontrar-trabajo-con-45-anos

Orientación Laboral

shared by conchicastro on 20 Oct 15 - No Cached

conchicastro on 20 Oct 15

Buen artículo-guía.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Buen artículo-guía.</div>

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Lola Casais Atán on 20 Oct 15

Muy claro, conciso y lógico este artículo. Tener más de 45 años no implica que tengas que centrarte en acceder a trabajos de baja cualificación o que por este motivo no puedas entrar en una selección. El hacer un curriculum cuidado y destacar las fortalezas para el puesto es de obligada picaresca. Debes destacar lo que te refuerza y normalmente es la experiencia con la que puedes competir frente a otros candidatos. Buscar trabajo no es tarea fácil tengas la edad que tengas porque siempre encuentras algo que te falta frente a otra persona y debemos saber sacar provecho a nuestro perfil para alcanzar el objectivo.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Muy claro, conciso y lógico este artículo. Tener más de 45 años no implica que tengas que centrarte en acceder a trabajos de baja cualificación o que por este motivo no puedas entrar en una selección. El hacer un curriculum cuidado y destacar las fortalezas para el puesto es de obligada picaresca. Debes destacar lo que te refuerza y normalmente es la experiencia con la que puedes competir frente a otros candidatos. Buscar trabajo no es tarea fácil tengas la edad que tengas porque siempre encuentras algo que te falta frente a otra persona y debemos saber sacar provecho a nuestro perfil para alcanzar el objectivo.</div>

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Macarena Ferreiro Prado on 20 Oct 15

Con 45 o más años, tienes más experiencia y conocimiento sobre ti mismo que otros candidatos, la gran mayoría de los que han perdido el empleo con más de 40 han empezado en trabajos que nada tienen que ver con lo que han terminado haciendo en su vida profesional. Eso hará que nos vean como más flexible y polivalente.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Con 45 o más años, tienes más experiencia y conocimiento sobre ti mismo que otros candidatos, la gran mayoría de los que han perdido el empleo con más de 40 han empezado en trabajos que nada tienen que ver con lo que han terminado haciendo en su vida profesional. Eso hará que nos vean como más flexible y polivalente.</div>

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Jose A. Grande on 20 Oct 15

Como bien dicen mis compañeras, hay que saber aprovechar las ventajas que nos ofrece la experiencia y el conocimiento que adquirimos con la edad, y saber vendernos ante cualquier oferta de trabajo.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Como bien dicen mis compañeras, hay que saber aprovechar las ventajas que nos ofrece la experiencia y el conocimiento que adquirimos con la edad, y saber vendernos ante cualquier oferta de trabajo.</div>

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La burbuja del emprendimiento: pocas startups en el garaje y mucha ruina personal - 5 views

www.eldiario.es/...mprendimiento_0_751725551.html

Orientación Laboral Emprendemento autoemprego

shared by xanenrique on 13 Nov 18 - No Cached

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xanenrique on 13 Nov 18

Autoempleo y emprendimiento, palabras bonitas que esconden una realidad más cruda... Si el emprendimiento sale de una buena idea, con conocimiento del mercado y siendo conscientes de las dificultades puede llegar a ser un éxito. Lamentablemente algunas veces (y no pocas) se utiliza como una manera de salir del desempleo y... sin ideas, conocimiento y preparación... caldo del cultivo para la precariedad.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Autoempleo y emprendimiento, palabras bonitas que esconden una realidad más cruda... Si el emprendimiento sale de una buena idea, con conocimiento del mercado y siendo conscientes de las dificultades puede llegar a ser un éxito. Lamentablemente algunas veces (y no pocas) se utiliza como una manera de salir del desempleo y... sin ideas, conocimiento y preparación... caldo del cultivo para la precariedad.</div>

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carmenpardoh on 16 Nov 18

El emprendimiento genera riqueza en un país, por lo que seria importante que se apoyase mas a la nueva empresa, es cierto que existe ayudas y diversas subvenciones, pero se quedan cortas. Al mismo tiempo que son necesarias estas ayudas económicas, también es importante que emprendedor encuentre el apoyo personal, moral y competencial necesario para que , de manera realista y basado en datos y hechos, pueda determinar la viabilidad o no del proyecto.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">El emprendimiento genera riqueza en un país, por lo que seria importante que se apoyase mas a la nueva empresa, es cierto que existe ayudas y diversas subvenciones, pero se quedan cortas. Al mismo tiempo que son necesarias estas ayudas económicas, también es importante que emprendedor encuentre el apoyo personal, moral y competencial necesario para que , de manera realista y basado en datos y hechos, pueda determinar la viabilidad o no del proyecto.</div>

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Cristina de Dios Viñas on 18 Nov 18

Muy buena reflexión que permite ver las dos caras del emprendimiento

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Muy buena reflexión que permite ver las dos caras del emprendimiento</div>

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Coworking - 7 views

bit.ly/2B8KBHH

Autoemprego Emprendemento

shared by Cristina de Dios Viñas on 16 Nov 18 - No Cached

Cristina de Dios Viñas on 16 Nov 18

Los Coworking son espacios de trabajo compartido.En el mundo hay más de 6.000 espacios de coworking, una cifra que se ha duplicado en los últimos 2 años. España, con más de 500 espacios registrados, ocupa el primer puesto de la Unión Europea y el segundo del ranking mundial por detrás de Estados Unidos.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Los Coworking son espacios de trabajo compartido.En el mundo hay más de 6.000 espacios de coworking, una cifra que se ha duplicado en los últimos 2 años. España, con más de 500 espacios registrados, ocupa el primer puesto de la Unión Europea y el segundo del ranking mundial por detrás de Estados Unidos.</div>

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agustinmantelo on 17 Nov 18

Coworking, no sólo es compartir espacio y gastos, también se intercambia conocimiento. También se puede entender un coworking como un "laboratorio de innovación" o una "comunidad de emprendedores". En este vídeo podemos qué es y como funcionan estas comunidades de trabajo

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Coworking, no sólo es compartir espacio y gastos, también se intercambia conocimiento. También se puede entender un coworking como un "laboratorio de innovación" o una "comunidad de emprendedores". En este vídeo podemos qué es y como funcionan estas comunidades de trabajo</div>

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xanenrique on 17 Nov 18

Una excelente manera de compartir gastos, experiencias y conocimiento. Con el auge del emprendimiento y el apoyo de las instituciones estos espacios cada vez van a tener más relevancia.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Una excelente manera de compartir gastos, experiencias y conocimiento. Con el auge del emprendimiento y el apoyo de las instituciones estos espacios cada vez van a tener más relevancia.</div>

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manuelazas on 17 Nov 18

Los espacios de coworking o de trabajo compartido, permiten abaratar costes, pero también disponer de una infraestructura multifuncional para desarrollar nuestra actividad con otras personas con las que compartimos espacio y con las que podemos sumar sinergias que nos beneficien en nuestros proyectos individuales e impacto positivo en nuestra área de influencia. Puede ser una opción muy positiva, para la puesta en marcha de múltiples actividades

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Los espacios de coworking o de trabajo compartido, permiten abaratar costes, pero también disponer de una infraestructura multifuncional para desarrollar nuestra actividad con otras personas con las que compartimos espacio y con las que podemos sumar sinergias que nos beneficien en nuestros proyectos individuales e impacto positivo en nuestra área de influencia. Puede ser una opción muy positiva, para la puesta en marcha de múltiples actividades</div>

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patricianegreira on 17 Nov 18

Esta posibilidad de compartir espacios abre una clara posibilidad al autoempleo que no siempre es fácil en sus comienzos. Además crea un networking intrínseco que facilita la posibilidad de progreso.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Esta posibilidad de compartir espacios abre una clara posibilidad al autoempleo que no siempre es fácil en sus comienzos. Además crea un networking intrínseco que facilita la posibilidad de progreso.</div>

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The Valley Digital Index - YouTube - 6 views

www.youtube.com/watch

competencias competencias digitales

shared by noeliaroro on 07 Nov 17 - No Cached

noeliaroro on 07 Nov 17

Herramienta para medir las competencias digitales y conocimientos de los empleados, definidas a través de comportamientos observables del entorno digital.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Herramienta para medir las competencias digitales y conocimientos de los empleados, definidas a través de comportamientos observables del entorno digital.</div>

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monicaigar on 07 Nov 17

Esta herramienta puede ser un buen recurso para analizar los puntos fuertes y los puntos débiles en relación a competencias digitales, y ayuda a establecer un plan de formación adaptado a las necesidades particulares de cada empresa, por lo que la veo bastante útil.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Esta herramienta puede ser un buen recurso para analizar los puntos fuertes y los puntos débiles en relación a competencias digitales, y ayuda a establecer un plan de formación adaptado a las necesidades particulares de cada empresa, por lo que la veo bastante útil.</div>

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agustinmantelo on 17 Nov 18

Curioso como un producto se vende mejor si se utiliza el lenguaje "adecuado" una infografía animada y una serie de conceptos por definir asociados a un "nivel de competencia".

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Curioso como un producto se vende mejor si se utiliza el lenguaje "adecuado" una infografía animada y una serie de conceptos por definir asociados a un "nivel de competencia".</div>

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carmenpardoh on 18 Nov 18

Herramienta innovadora que permite evaluar el perfil de talento digital de la plantilla de una empresa para así establecer estrategias de mejora en ese ámbito.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Herramienta innovadora que permite evaluar el perfil de talento digital de la plantilla de una empresa para así establecer estrategias de mejora en ese ámbito.</div>

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Guárdate esta lista de 57 plataformas de crowdfunding - Crea tu empresa - Emp... - 12 views

www.emprendedores.es/...nding-financiacion-alternativa

Crowdfunding emprendedores

shared by abayrod on 17 Nov 17 - No Cached

abayrod on 17 Nov 17

Lista de 57 plataformas de crowdfunding,

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Lista de 57 plataformas de crowdfunding,</div>

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noeliaroro on 17 Nov 17

Amplio listado (o guías) de plataformas de crowdfunding donde podremos encontrar proyectos e ideas de múltiples sectores empresariales, analizarlas y así acertar con la plataforma más adecuada para nuestra idea.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Amplio listado (o guías) de plataformas de crowdfunding donde podremos encontrar proyectos e ideas de múltiples sectores empresariales, analizarlas y así acertar con la plataforma más adecuada para nuestra idea.</div>

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vilelarod on 17 Nov 17

Es muy importante conocer estas plataformas ya que es donde se publica el proyecto y se describe la cantidad necesaria para hacerlo realidad, exponiendo al mismo tiempo, un plan de recompensas para los colaboradores.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Es muy importante conocer estas plataformas ya que es donde se publica el proyecto y se describe la cantidad necesaria para hacerlo realidad, exponiendo al mismo tiempo, un plan de recompensas para los colaboradores.</div>

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monicaigar on 17 Nov 17

Reconozco que no tengo un conocimiento muy profundo de este tema, que parece ser que está en auge.Por ese motivo considero que esta lista de plataformas supone un recurso muy aprovechable para mi, porque me va a permitir un conocimiento amplio del proceso. Me lo quedo.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Reconozco que no tengo un conocimiento muy profundo de este tema, que parece ser que está en auge.Por ese motivo considero que esta lista de plataformas supone un recurso muy aprovechable para mi, porque me va a permitir un conocimiento amplio del proceso. Me lo quedo.</div>

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susanadiaz on 19 Nov 17

Si alguien tiene una idea en mente o proyecto y le frena el problema económico, aquí puede consultar y enviar su iniciativa a alguna de las webs propuestas.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Si alguien tiene una idea en mente o proyecto y le frena el problema económico, aquí puede consultar y enviar su iniciativa a alguna de las webs propuestas.</div>

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jaureguialde on 20 Nov 17

Este tipo de información es de las que deben formar parte de nuestra webgrafía. Gracias Agustín

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Este tipo de información es de las que deben formar parte de nuestra webgrafía. Gracias Agustín</div>

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Siete peliculas imprescindibles para un Networker - 12 views

www.economiapersonal.com.ar/rescindibles-para-un-networker

Formación Orientación Laboral Networking

shared by belenfabeiro on 14 Nov 18 - No Cached

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belenfabeiro on 14 Nov 18

Siete películas imprescindibles del mundo cinematográfico que te pueden enseñar a establecer y mantener tus redes sociales. ¿Con cuál te quedas?

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Siete películas imprescindibles del mundo cinematográfico que te pueden enseñar a establecer y mantener tus redes sociales. ¿Con cuál te quedas?</div>

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carmenpardoh on 15 Nov 18

Me parece buen articulo, la mayoría de las películas son motivacionales y te muestran como organizar y mantener tus redes.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Me parece buen articulo, la mayoría de las películas son motivacionales y te muestran como organizar y mantener tus redes.</div>

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manuelazas on 17 Nov 18

El cine es un recurso que facilita el aprendizaje y la retención de conocimientos. En orientación laboral podemos emplear como estrategia formativa, el visionado de películas, vídeos o documentales que faciliten el análisis y actúen como elementos de motivación para adquirir nuevos aprendizajes. Al fin y al cabo trabajo y diversión pueden ir juntos de la mano

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">El cine es un recurso que facilita el aprendizaje y la retención de conocimientos. En orientación laboral podemos emplear como estrategia formativa, el visionado de películas, vídeos o documentales que faciliten el análisis y actúen como elementos de motivación para adquirir nuevos aprendizajes. Al fin y al cabo trabajo y diversión pueden ir juntos de la mano</div>

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patricianegreira on 17 Nov 18

Artículo a tener en cuenta para pasar ratos agradables mientras ampliamos y afianzamos conocimientos que son válidos para ejercer nuestra profesión.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Artículo a tener en cuenta para pasar ratos agradables mientras ampliamos y afianzamos conocimientos que son válidos para ejercer nuestra profesión.</div>

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Cristina de Dios Viñas on 22 Nov 18

Interesante propuesta para inspirarnos, motivarnos y tomar lección de las relaciones y encrucijadas del mundo laboral

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Interesante propuesta para inspirarnos, motivarnos y tomar lección de las relaciones y encrucijadas del mundo laboral</div>

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zaidapardo on 22 Nov 18

Películas inspiradoras ya no solo profesionalmente, muchas gracias por el artículo

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Películas inspiradoras ya no solo profesionalmente, muchas gracias por el artículo</div>

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xanenrique on 22 Nov 18

En tono de broma y sin intención de ofender a nadie... espero que no haya muchos brokers que se hayan inspirado después de ver El Lobo de Wall Street :D

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http://www.edmetic.es/Documentos/Vol2Num1-2013/5.pdf - 2 views

www.edmetic.es/...5.pdf

shared by eduardo martinez on 15 Nov 13 - No Cached

eduardo martinez on 15 Nov 13

Interesante artículo para adquirir un conocimiento de lo que es un portafolio y su utilizacion

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Interesante artículo para adquirir un conocimiento de lo que es un portafolio y su utilizacion</div>

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Mª Carmen Bobillo on 12 Nov 14

El portafolio puede utilizarse como un método de enseñanza y evaluación ya que es una recopilación de trabajos donde el estudiante ha seleccionado, organizado, reflexionado y presentado su trabajo para mostrar desempeño en el tema

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">El portafolio puede utilizarse como un método de enseñanza y evaluación ya que es una recopilación de trabajos donde el estudiante ha seleccionado, organizado, reflexionado y presentado su trabajo para mostrar desempeño en el tema</div>

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Mª Carmen Bobillo on 12 Nov 14

"instrumento flexible que permite incorporar nuevos productos con facilidad y actualizar los contenidos"

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">"instrumento flexible que permite incorporar nuevos productos con facilidad y actualizar los contenidos"</div>

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La Feria de Empleo Digital busca cubrir vacantes en el norte de Europa con pr... - 3 views

ecoaula.eleconomista.es/...profesionales-espanoles--.html

empleo europa

shared by Carlos Fabal on 21 Oct 15 - No Cached

La Feria de Empleo Digital busca cubrir vacantes en el norte de Europa con profesionales españoles
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Un grupo de compañías procedentes de Reino Unido, Países Bajos y Alemania formarán parte de una iniciativa de empleo única el próximo 20 de noviembre.
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Carlos Fabal on 21 Oct 15

Diversas empresas de Reino Unido, Alemania y Países Bajos, exhiben sus ofertas de empleo, en una feria de empleo digital, con vistas a cubrir sus vacantes en este sector, en la zona norte de Europa. Es una gran oportunidad para el empleado joven, que por lo general suele mostrarse más receptivo en iniciar nuevos trabajos en el extranjero, muchas veces por que el mejor conocimiento de un idioma global como el inglés, no le supone una barrera de trabajo.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Diversas empresas de Reino Unido, Alemania y Países Bajos, exhiben sus ofertas de empleo, en una feria de empleo digital, con vistas a cubrir sus vacantes en este sector, en la zona norte de Europa. Es una gran oportunidad para el empleado joven, que por lo general suele mostrarse más receptivo en iniciar nuevos trabajos en el extranjero, muchas veces por que el mejor conocimiento de un idioma global como el inglés, no le supone una barrera de trabajo.</div>

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Carlos Fabal on 21 Oct 15

En las Ferias de Empleo también cabe el empleo europeo.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">En las Ferias de Empleo también cabe el empleo europeo.</div>

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jesusrguezsalazar on 25 Nov 19

Buena formacion y talento de los jovenes españoles pero pocas oportunidades y de mala calidad en nuestro pais.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Buena formacion y talento de los jovenes españoles pero pocas oportunidades y de mala calidad en nuestro pais.</div>

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Franquicias: Emprender con las ideas de otros - 3 views

revistadigital.inesem.es/...como-opcion-para-el-autoempleo

emprendemento autoemprego

shared by Jose A. Grande on 09 Oct 15 - No Cached

Jose A. Grande on 09 Oct 15

Interesante artículo de Víctor Fernández en el que explica que para ser un emprendedor no siempre es necesario ser creativo, ni tener una idea de negocio excepcional. Emprender puede significar el lanzamiento de una empresa similar a otras muchas pero con cierta ventaja competitiva que queramos potenciar. Las franquicias son una alternativa de emprendimiento más sencilla que la propia creación de una idea de negocio.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Interesante artículo de Víctor Fernández en el que explica que para ser un emprendedor no siempre es necesario ser creativo, ni tener una idea de negocio excepcional. Emprender puede significar el lanzamiento de una empresa similar a otras muchas pero con cierta ventaja competitiva que queramos potenciar. Las franquicias son una alternativa de emprendimiento más sencilla que la propia creación de una idea de negocio.</div>

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Angela González on 09 Oct 15

Más ventajas de las franquicias: no sólo una opción válida para los que disponen de poco capital, idea interesante también vender productos o servicios de una marca ya en funcionamiento.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Más ventajas de las franquicias: no sólo una opción válida para los que disponen de poco capital, idea interesante también vender productos o servicios de una marca ya en funcionamiento.</div>

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Victoria Dacosta on 10 Oct 15

A colación de esta noticia os dejo otras interesantes y relacionadas con la ciudad de Pontevedra. Es de público conocimiento que ha abierto por fin en la ciudad del Lérez un Mc Donal´s ¿Sabéis cuánto dinero hace falta para montar un McDonal´s? http://goo.gl/vp5l40 Y también relacionado directamente con la temática de las franquicias se ha suspendido la actividad de un telepizza por actitud fraudulenta del exfranquiciado que seguía desarrollando su actividad de comida rápida bajo el nombre de la franquicia a pesar de no seguir las normas pautadas ni tener los mismos proveedores con los que cuenta dicha cadena http://goo.gl/Kg7VQx

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">A colación de esta noticia os dejo otras interesantes y relacionadas con la ciudad de Pontevedra. Es de público conocimiento que ha abierto por fin en la ciudad del Lérez un Mc Donal´s ¿Sabéis cuánto dinero hace falta para montar un McDonal´s? <a href="http://goo.gl/vp5l40" rel="nofollow" target="_blank">http://goo.gl/vp5l40</a> Y también relacionado directamente con la temática de las franquicias se ha suspendido la actividad de un telepizza por actitud fraudulenta del exfranquiciado que seguía desarrollando su actividad de comida rápida bajo el nombre de la franquicia a pesar de no seguir las normas pautadas ni tener los mismos proveedores con los que cuenta dicha cadena <a href="http://goo.gl/Kg7VQx" rel="nofollow" target="_blank">http://goo.gl/Kg7VQx</a></div>

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Por qué si tienes más de 40 años lo llevas muy crudo en el mercado laboral . ... - 5 views

www.elconfidencial.com/...-para-el-mundo-laboral_1225061

Mercado de traballo

shared by natividaddiaz on 19 Oct 16 - No Cached

natividaddiaz on 19 Oct 16

Empleo: Por qué si tienes más de 40 años lo llevas muy crudo en el mercado laboral . Noticias de Alma, Corazón, Vida. Si tu edad sobrepasa las cuatro décadas y te quedas sin trabajo vas a tener difícil regresar.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Empleo: Por qué si tienes más de 40 años lo llevas muy crudo en el mercado laboral . Noticias de Alma, Corazón, Vida. Si tu edad sobrepasa las cuatro décadas y te quedas sin trabajo vas a tener difícil regresar.</div>

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mariacastronunez on 19 Oct 16

El colectivo entre 35 y 45 años debería tener más políticas de empleo centradas en ellos.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">El colectivo entre 35 y 45 años debería tener más políticas de empleo centradas en ellos.</div>

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Arantxa Abad on 19 Oct 16

Los mayores de 40 años aportan experiencia laboral, madurez, implicación, polivalencia, responsabilidad. No estoy para nada de acuerdo que los mayores de 40 años no quieren aprender y son más reacios al cambio. Si tienes más de 35 años y eres mujer pienso que te vas a encontrar con más obstáculos para la búsqueda de empleo.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Los mayores de 40 años aportan experiencia laboral, madurez, implicación, polivalencia, responsabilidad. No estoy para nada de acuerdo que los mayores de 40 años no quieren aprender y son más reacios al cambio. Si tienes más de 35 años y eres mujer pienso que te vas a encontrar con más obstáculos para la búsqueda de empleo.</div>

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Lucía Chaves García on 20 Oct 16

Los mayores de 40 años deben poner en valor competencias adquiridas a través de la experiencia como la mayor capacidad resolutiva o el conocimiento de diferentes sectores o areas en las que poder trabajar.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Los mayores de 40 años deben poner en valor competencias adquiridas a través de la experiencia como la mayor capacidad resolutiva o el conocimiento de diferentes sectores o areas en las que poder trabajar.</div>

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David López Bao on 21 Oct 16

La generalización de los perfiles de los candidatos es un error en el proceso de selección. El dinamismo, la energía, la motivación y la actividad deberían buscarse en el candidato y no asociarlo a un aspecto genérico como la edad

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">La generalización de los perfiles de los candidatos es un error en el proceso de selección. El dinamismo, la energía, la motivación y la actividad deberían buscarse en el candidato y no asociarlo a un aspecto genérico como la edad</div>

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Red CreActiva | Red estatal para el emprendimiento social y la innovación - 4 views

www.redcreactiva.org

Emprendemento Social

shared by mariacastronunez on 17 Oct 16 - No Cached

mariacastronunez on 17 Oct 16

La Red CreActiva es un espacio de referencia nacional e internacional de encuentro para compartir y transferir conocimiento y nuevas prácticas en materia de emprendimiento e innovación social mediante metodologías innovadoras que permitan a entidades y personas jóvenes promover un impacto social positivo.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">La Red CreActiva es un espacio de referencia nacional e internacional de encuentro para compartir y transferir conocimiento y nuevas prácticas en materia de emprendimiento e innovación social mediante metodologías innovadoras que permitan a entidades y personas jóvenes promover un impacto social positivo.</div>

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natividaddiaz on 17 Oct 16

Este tipo de espacios son muy útiles y necesarios para dar apoyo al emprendimiento e innovación social tan necesario en nuestros días tanto para entidades como para personas.

<div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">Este tipo de espacios son muy útiles y necesarios para dar apoyo al emprendimiento e innovación social tan necesario en nuestros días tanto para entidades como para personas.</div>

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55 mozos aprenderán as dinámicas da economía social grazas a un programa 'Era... - 3 views

www.21noticias.com/...erasmus-do-concello-de-ourense