Skip to main content

Home/ Diigo2009BCE/ Group items tagged Csík Bettina

Rss Feed Group items tagged

Filter: All | Bookmarks | Topics Simple Middle
Bettina Csík

Országos - Városlakó - Pécs portál - 0 views

www.pecs.hu/...osok_munka_hasznos_infok_1.htm

Csík Bettina Vicsek megváltozott munkaképesség munkanélküli Üzem avatás

shared by Bettina Csík on 04 Apr 09 - Cached
  • Többségben a munkanélküli fogyatékosok...
  • Megváltozott munkaképességűeket foglalkoztató üzemet avattak Marcaltőn Szociális ügy Megváltozott munkaképességűeket foglalkoztató üzemet adtak át kedden a Veszprém megyei Marcaltőn; a faipari üzemben gyermekjátékokat, illetve bútorokat gyártanak hazai és külföldi megrendelésre. Az új üzemet, ahol jelenleg 40-45 főt foglalkoztatnak, Szűcs Erika szociális és munkaügyi miniszter avatta fel.
Bettina Csík

Hírek, cikkek, események [ePálya] - 0 views

www.epalya.hu/cikk

Csík Bettina Vicsek hátrányos helyzet rehabilitáció speciális szakképzés tanul

shared by Bettina Csík on 04 Apr 09 - Cached
  • Természetesen a fogyatékkal élők és a hátrányos helyzetűek között sok esetben jelentős átfedések vannak. A társadalmi egyenlőtlenségek és hátrányok különböző tényezők hatására alakulhatnak ki, sok esetben egymáshoz kapcsolódva és így halmozottan jelennek meg
  • A fejlett társadalmakra jellemző, hogy a fogyatékkal élő emberek életesély egyenlőségének megvalósítására kellő figyelmet szentelnek, ami emberi és anyagi erőforrásokban is nyomon követhető.
  • A megfelelő szakmai felkészültség hiányának az is következménye, hogy a fogyatékos ember számára bezárul a munkaerő-piac, esélytelenné válik és egyre inkább eltávolodik a teljes értékű, az önfenntartást biztosító élet megvalósíthatóságától
  • ...2 more annotations...
  • A fogyatékos fiatalok szakképzése az esélyegyenlőség jegyében, speciális szakképzés
  • A foglalkoztatási rehabilitáción belül a szakirodalom foglalkozik a munka rehabilitációval, ami a pályakezdő fogyatékosokra irányul. A fogyatékos fiatalok szakmai felkészítése a komplex rehabilitációs képzés végző célja a foglalkoztatás biztosítása mégpedig oly módon, olyan feltételek között, amelyek biztosítják, hogy állapotuk nem romlik tovább, sőt lehetőség szerint inkább állapotjavulás következik be.
Bettina Csík

http://www.allasdoktor.hu/hir_megj.php?hid=84&h=u - 0 views

www.allasdoktor.hu/hir_megj.php

Csík Bettina EU Vicsek esély munkavállalás versenyképesség válság

shared by Bettina Csík on 04 Apr 09 - Cached
  • A lisszaboni stratégiában megfogalmazott célokat ugyanis - versenyképesség, innovatív gazdaság, 70 százalékos általános foglalkoztatási ráta - csak többé-kevésbé sikerült megvalósítania az Európai Uniónak.
  • a magyar EU-elnökség törekedni fog arra, hogy a válság következtében kialakult társadalmi egyenlőtlenségek csökkenjenek. Hozzátette: a foglalkoztatási stratégiának két dologra kell irányulnia: egyrészt kezelni kell a munkanélküliséget, segíteni kell az álláspiacról kiszorultakat, csökkenteni az inaktívak számát, másfelől új, fenntartható munkahelyeket kell
  • létrehozn
  • ...1 more annotation...
  • Mint elhangzott, kiemelten szeretnének foglalkozni a gyermekszegénységgel, a fogyatékkal élők munkapiaci esélyeivel,
  • Bettina Csík on 04 Apr 09
     
    A liszaboni stratégiában is foglalkoznak a fogyatékkal élők elhelyezkedéséneklehetőségeivel.
Bettina Csík

hvg.hu - hírek szünet nélkül : Munkaerőpiaci lehetőségek - „Fogyatékos vagyok... - 0 views

hvg.hu/...071109_fogyatekosok_munka.aspx

Csík Bettina Vicsek akadálymentes elhelyezkedés fogyatékkal élők lehetőség teljesítmény

shared by Bettina Csík on 04 Apr 09 - Cached
  • Bettina Csík on 04 Apr 09
     
    Kutatás arról, van-e diszkrimináció az állásintrejún. Akadálymentesek-e a munkahelyek?
Bettina Csík

CONSULTATION MAGAZIN - 0 views

www.consultationmagazin.hu/index.php

Csík Bettina Vicsek egyenlőség hátrányos helyzet sztereotípia

shared by Bettina Csík on 04 Apr 09 - Cached
  • Bettina Csík on 04 Apr 09
     
    A magyarországi fogyatékossággal élők lehetőségei a munkavállalásnal és alapítványi munka
Bettina Csík

gurulunk - 0 views

www.gurulunk.mlap.hu/?blog

Csík Bettina Vicsek akadálymentes európai nap fogyatékkal élők kerekesszék válság

shared by Bettina Csík on 03 Apr 09 - Cached
  • Bettina Csík on 03 Apr 09
     
    Programok a GURULUNK szervezésében. előadások,cikkek
Bettina Csík

FESZT FELHÍVÁS - a magyar Országgyűlés és a Kormány számára - 0 views

www.sinosz.hu/...Default.aspx

Csík Bettina Fogyatékos Vicsek egyenlőség ember követelés társadalmi

shared by Bettina Csík on 03 Apr 09 - Cached
  • Bettina Csík on 03 Apr 09
     
    A fogyatékos emberek követelése a magyar Országgyűléshez.
Bettina Csík

HR, munkajog :: Programok a fogyatékos, megváltozott munkaképességű munkaváll... - 0 views

www.ugyvezeto.hu/...47104

Csík Bettina Vicsek esély megváltozott munkaképesség program

shared by Bettina Csík on 03 Apr 09 - Cached
  • Bettina Csík on 03 Apr 09
     
    Lamperth Mónika döntése a 3 milliárd forintos keret felhasználásáról
Bettina Csík

Fogyatékosok munkában: nehézkes a kommunikáció - FN.hu - 0 views

www.fn.hu/...munkaban_nehezkes_kommunikacio

Csík Bettina Vicsek fogyatékkal élők munkavállalás

shared by Bettina Csík on 03 Apr 09 - Cached
  • Bettina Csík on 03 Apr 09
     
    A fogyatékkal élőkhöz mennyire tudnak megfelelően viszonyulni amunkahelyen.
Bettina Csík

Köztes Munkahely program a fogyatékkal élők munkaesélyeiért - 0 views

www.hrportal.hu/index.phtml

Csík Bettina Vicsek munkavállalás vakok

shared by Bettina Csík on 03 Apr 09 - Cached
  • Bettina Csík on 03 Apr 09
     
    A Kötes Munkahely Programról számol be a cikk, mely segít a fogyatékkal élők foglalkoztatásáról tapasztalatot szerezni.
Bettina Csík

Támogatás megváltozott munkaképességű személyeket foglalkoztató kkv számára - 0 views

www.vallalkozoinegyed.hu/...eket_foglalkoztato_kkv_szamara

Csík Bettina Vicsek elhelyezkedés esélyegyenlőség pénzügyi válság

shared by Bettina Csík on 03 Apr 09 - Cached
  • száz százalékos bér- és járuléktámogatásban is részesülhetnek
  • A programok jelentősége a pénzügyi válság miatt is felértékelődik, mivel egyrészt segítik a perifériára szorult munkavállalók elhelyezkedését vagy munkahelyük megtartását, másrészt a hazai kis- és középvállalkozások számára jelentős támogatást nyújtanak a bér- és járulékköltségek utólagos visszatérítésével
  • húsznál több főt alkalmazó munkaadó legalább öt százalékban köteles megváltozott munkaképességű munkavállalót foglalkoztatni.
  • ...2 more annotations...
  • négyezer-nyolcszáztizenhét megváltozott munkaképességű, egészségkárosodott, illetve fogyatékos foglalkoztatottat juttattunk munkához.
  • alacsonyabban kvalifikált munkalehetőségekre és betanított munkára keresnek munkaerőt.
  • anonymous on 03 Apr 09
     
    Meglátásom szerint a támogatásoknak (akár 100%-os bér és járuléktámogatás) ösztönzően kellene hatnia a kis- és középvállalkozások fogyatékkal élőknek való alkamazására. Azonban az, hogy egy bizonyos összeget kell csak fizetniük, ha nem akarnak megváltozott munkaképességűeket alkalmazni vagy az, hogy nem jelentik be a 20 főt, hogy ne kelljen fizetniük nem kedvez a fogyatékkal élő foglalkoztatásának. Ráadásul a KKV-kat is a törvény kijátszására is késztetheti.
Bettina Csík

Kevés fogyatékkal élő kap lehetőséget a munka világában - 0 views

www.hrportal.hu/index.phtml

Csík Bettina Vicsek egyenlőség fogyatékkal elő munkavállalás

shared by Bettina Csík on 03 Apr 09 - Cached
  • sérült emberek munkavégző kapacitása jelenleg nagyrészt kihasználatlan
  • minden tizedik dolgozik
  • hiányosságokra fókuszál
  • ...8 more annotations...
  • esélyegyenlőség megteremtése
  • új kormányzati támogatási rendszerre lenne szükség, amely ösztönözné a munkáltatókat, hogy megváltozott munkaképességű embereket foglalkoztassanak.
  • Munkahelyi Gyakornoki Program, amelynek keretében a fiatalok három hónapra munkába állnak. Mintegy 30 munkakörben bizonyítottak már, és a gyakorlat során nemcsak a munkáltatók ismerhetik meg jobban a fogyatékkal élőket, hanem ők is nagy változáson mennek keresztül, a munkának köszönhetően sokkal bátrabbak, közlékenyebbek, nyitottabbak lettek
  • otel Panda igazgatója is, szállodájában ugyanis az alkalmazottak 95 százaléka megváltozott munkaképességű,
  • munkavédelmi oktatásban részesülnek, a szálloda vezetése pedig egyeztet a mentorral, hogy milyen munkakörökben lenne szüksége új munkaerőre, és ezt hozzá igazítják a fiatalok igényeihez, vágyaihoz.
  • teljesen akadálymentes munkaterületen dolgozhatnak, díjmentesen tanulhatnak angolul, internetezhetnek, étkezhetnek, emellett lehetőségük van terápiás lovaglásra és továbbképzéseken is részt vehetnek.
  • erveik között szerepel, hogy valamennyi étteremben alkalmazzanak egy-egy megváltozott munkaképességű munkatársat, mert sokkal lojálisabbak, mint a többi dolgozó és jó hatással vannak a csapatszellemre, a dolgozói kapcsolatokra.
  • fogyatékossággal élők alkalmazásából a vállalat is profitál: nő a motiváció, javul a munkavállalói etikett, ami kihatással van a termelékenységre.
  • anonymous on 03 Apr 09
     
    A megváltozott munkaképességű embereknek a cikkben szereplő cégek jó lehetőségeket ajánlanak, azonban ezek csak a fogyatékosok töredékét érinti, hiszen kevés cég van, ahol egyáltalán alkalmaznak megváltozott munkaképességűeket. Ennek több oka is lehet: az adott épület akadálymentesítése vagy a betanítás elhúzódása, ami az egészséges embereknél nem probléma. Szerintem az,hogy a cikkben konkrét javaslatok irányulnak az esélyegyenlőség megteremtésére egy nagyon pozitív dolog. Például a Start kártyához (2 évig nem kell társadalom biztosítási járulékot fizetnie a munkavállalónak) hasonló rendszert kellene bevezetni a fogyatékosok körében is.
Bettina Csík

Mozgáskorlátozottak kategória // Együtt a fogyatékossággal élőkért - 0 views

egyenloesely.freeblog.hu/...Mozgaskorlatozottak

Csík Bettina Vicsek foglalkoztatás megváltozott munkaképesség testi fogyatékos

shared by Bettina Csík on 03 Apr 09 - Cached
  • növekszik a megváltozott munkaképességű emberek között a foglalkoztatottak száma és aránya.
  • létrehozott termékek piacképesek és teljes értékűek legyenek
  • 60 százaléka súlyos testi fogyatékos
  • anonymous on 03 Apr 09
     
    Szerintem a MOVE(Mozgássérültek Veszprém Megyei Egyesülete) marcaltői üzemének köszönhetően sok más egyesület vagy cég látja a pozitív aspektusokat a megváltozott munkaképességűek alkalmazásában, mivel ugyanolyan termékeket állíthatnak elő segítségükkel, és nemcsak az enyhe, hanem a súlyos testi fogyatékkal rendelkezőknek is adnak egy esélyt a munka világában.
  • Bettina Csík on 03 Apr 09
     
    Növekszik a megváltozott munkaképességű emberek között a foglalkoztatottak száma és aránya.
1 - 17 of 17
Showing 20▼ items per page