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A mesure que le monde devient de plus en plus connecté par le biais de médias sociaux, nous entrons davantage en relation avec des collègues, des superviseurs et d'autres contacts professionnels sur des réseaux sociaux en ligne. Certains de ces réseaux en ligne, tels que Facebook ou Twitter, sont des espaces sociaux où les relations peuvent être à la fois personnelles et professionnelles. Il en résulte une collision potentielle des sphères personnelle et professionnelle, qui peut être source d'opportunités mais également de difficultés. L'article que mes collègues Nancy Rothbard, Justin Berg et moi venons de publier dans Academy of Management Review1 analyse comment et pourquoi les personnes gèrent la collision de leurs identités professionnelles et personnelles dans les réseaux sociaux en ligne, et l'impact de ces comportements sur la manière dont elles sont perçues par leurs contacts professionnels. Nous avançons que la manière dont les personnes séparent ou non ces deux sphères sur les réseaux sociaux et la nature des informations qu'elles divulguent impactent doublement leurs relations au travail, en déterminant le degré de sympathie et de respect dont elles bénéficient. Le respect et la sympathie reposent sur les deux aspects fondamentaux sur lesquels les gens se jugent mutuellement : la compétence et la chaleur humaine.

"Christophe Ramel prend en charge toute la dimension communautaire de l'agence interactive acti et propose des conseils, outils et sujets d'actualité liés aux réseaux sociaux depuis 2009 sur Kriisiis.fr. Véritable passionné du web communautaire, vous le trouverez sous le pseudonyme @Kriisiis sur la toile. Pour cette semaine spéciale Identité numérique, il revient sur l'importance des médias sociaux dans sa présence en ligne. Ce billet avait été initialement publié en 2010 avant d'être réadapté. Introduction : les réseaux sociaux, danger ou réelle opportunité ? L'essor récent des réseaux sociaux provoque indéniablement un certain chamboulement dans l'exploitation du Web, d'un point de vue aussi bien personnel que professionnel. Alors que les internautes surfaient sous couvert d'un -certain- anonymat jusqu'au début des années 2000, il n'en est plus rien désormais avec l'élaboration -parfois naïve- de profils de plus en plus personnels sur des plateformes telles que Facebook, Twitter, LinkedIn ou encore Viadeo. Cette mise en avant facilitée de l'individu implique cependant un phénomène qui fait couler de plus en plus d'encre à l'heure d'aujourd'hui : il devient en plus difficile de maitriser son image sur la toile."

"L'activité de tout bon community manager ne se résume pas à publier, animer, veiller, modérer sur les principaux réseaux sociaux que sont Facebook, Twitter, Google+, Linkedin, Viadeo ou YouTube. Il existe une multitude d'autres réseaux sociaux professionnels ou spécialisés qui pullulent sur la toile. Certains ont un véritable intérêt, d'autres peinent à émerger, mais il semble intéressant de s'y attarder car vous y trouverez peut être un espace pour valoriser votre entreprise, votre marque ou votre communauté. Les spécialistes SEO savent bien que créer du (bon) backlink est une nécessité pour améliorer le référencement. Ces réseaux thématiques peuvent aussi avoir de nombreux autres intérêts : s'intégrer à de nouvelles communautés déceler de nouveaux sites, partenaires, clients, … améliorer sa e-réputation en y apportant une expertise* générer du backlink sur ses supports (blog, page Facebook, ...) "

pour un usage PRO des réseaux sociaux en entreprise "Cette conférence est l'une des rares occasions de rencontrer des entreprises qui ont mis en oeuvre des démarches "médias sociaux", pour un usage professionnel: blogs d'entreprise, pages de fans, réseaux sociaux, communautés, plateformes collaboratives, etc."

Nous sommes aujourd'hui dans une société où les réseaux sociaux sont devenus incontournables pour développer nos relations qu'elles soient intimes ou professionnelles. Cet essor du social Networking a ouvert de nouvelles opportunités à ses utilisateurs. Néanmoins les réseaux sociaux ont aussi donné naissance à des dérives qui peuvent rendre caduque leur usage. C'est ainsi qu'aujourd'hui la question d'optimisation de notre réseau succède à celle de développement de notre réseau social. Comment repérer les profils intéressants? Comment tirer profit de notre réseau ? Par quels moyens peut-on conserver à long terme notre réseau social ? Et quelle attitude adopter vis-à-vis de nos supérieurs ?

Remplacez tous vos réseaux sociaux ! CONTACTS tout Inclus AMIS, famille, proches... PROFESSIONNEL, collègues, clients... RENCONTRE d'un jour, d'un soir, d'une vie... ECHANGES de Qualité ACTUALITE : le quotidien de tous vos contacts... BONS PLANS : Voyages, Ciné, Musique, Internet... PETITES ANNONCES : Emploi, Immobilier... SECURITE Maximum VOS DONNEES vous appartiennent VOUS ETES INVISIBLE à l'extérieur de TodoBravo

LE CERCLE. Des études tendent à prouver que beaucoup de professionnels d'entreprise, direction générale et managers compris, éprouvent des difficultés à intégrer les enjeux, principes et objectifs du développement durable et de la RSE, et appréhender le cadre méthodologique et les outils de mise en place d'un plan d'action adossé à la stratégie.

Carole Blancot

Que peut-on faire quand on est jeune professionnel diplômé de grandes écoles, qu'en raclant ses fonds de tiroir on arrive à trouver 30.000 euros et qu'on a un peu la fibre entrepreneuriale ? On crée un site qui vous ressemble, et qui va aider les étudiants et jeunes diplômés à ne pas se tromper dans le choix de leur première entreprise.

Vie professionnelle, vie relationnelle et vie personnelle devraient-elles faire partie de tout réseau social en ligne ?