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中国面临的问题与亚洲其他国家并无显著不同。实际出口增速已放缓至10%左右，不过从海外市场的动荡情况看，出口形势有可能进一步恶化。更大的问题出在国内房地产市场，作为推动中国经济增长的另一主要引擎，中国房地产销售量近几个月来萎缩了50%以上。中国现在面临着国外和国内需求同时陷入低迷的风险，这在1996年以来还是第一次。

中国面临的问题与亚洲其他国家并无显著不同。实际出口增速已放缓至10%左右，不过从海外市场的动荡情况看，出口形势有可能进一步恶化。更大的问题出在国内房地产市场，作为推动中国经济增长的另一主要引擎，中国房地产销售量近几个月来萎缩了50%以上。中国现在面临着国外和国内需求同时陷入低迷的风险，这在1996年以来还是第一次。一个正常的经济体应对上述问题的办法就是减息。事实上，北京周三也确实将贷款利率下调至6.9%，并将银行存款准备金率下调了0.5个百分点(各家银行具体的存款准备金率会因其规模不同而有所差别)，这两项举措都意在提高金融体系的流动性。

然而，引发上述经济问题的内在结构性原因却是中国所独有的。尽管进行了30年的经济改革， 但中国经济中一项最为重要的价格──货币价格──依然被政府控制着。

由于执行不力，中国以往对新增贷款实施总量控制的做法都未能成功。不过许多报导显示，政府这次是下定决心了。在北京奥运会日益临近之际，中国政府能否成功控制住贷款增速虽然还是个未知数，但有理由相信，即使政府这次成功地使贷款总量得到遏制，这对给经济降温也不会产生多大作用，而只会迫使过快增长的货币供应量涌入其他释放渠道，从而继续推动中国经济快速增长。如果货币供应量持续快速增长这一根本问题得不到解决，那么中国目前采取的各种治标之策都不会成功。当前遏制信贷增长的政策措施如能见效，也只能实际起到推动国内股市和债市增长的作用，并促使社会资金流入非正轨银行渠道，而政府对这些领域的监管则更薄弱。从上周中央经济工作会议的结果看，中国决策层中担心货币供应量过快增长的一派影响力超过了决心尽最大可能增加就业的一派。但信贷遏制政策的出台表明，中国政府仍希望在不触及汇率制度的前提下解决中国经济的各种失衡问题。如果上周出台的措施达不到预期效果，那么届时重估人民币汇率的必要性将更加尖锐地摆在人们面前。

旦资本项目有更大的开放，一个后果是中国股市不可能脱离基本面、长期维持虚高。现在A股和H股有30%的价差，如果除去交易成本，价差不应该有这么大。取而代之的是，或者两地股市一起升，但国内升幅小一些；或者国内跌，香港升；最后价差消失，两地合二为一。在这个意义上，直通车确实带来冲击——原来的资产泡沫将被挤出去了。但这不是中国正需要的吗？

另一个风险是对中国国内金融机构的经营产生压力。因为如果真这么做的话，地下钱庄也不会再有了。要知道，有的地下钱庄存在并不全是为了洗黑钱，而是因为人们想要比较便宜地买卖外汇。其实，直通车这个概念只是对中国某些地方有意义。对于深圳广州，不需要直通车每天也在“走来走去”。所以，最大的冲击是造成国内金融市场竞争加剧。

中国应该以扩大资本项目开放为主，而不是以扩大汇率浮动作为汇改的主旋律

1、钱存银行下降的是购买力，其实想从通胀中获利基本是不可能的。保持你的购买力已经不错。2、通胀的原因，这里主要说一下贸易顺差的积累和国际游资渗透。举个例子：中国一年增加的GDP是100元，则央行今年发行100元人民币即保持平衡，+今年的贸易顺差10美元，则要多发80元人民币才能保持1：8汇率，+渗透进的游资（期待人民升值获利）5美元，则又要多发40元人民币。结果今年共发行220元货币，造成人民币对美元升值和国内实际购买力的下降。这基本就是货币供应、汇率、通胀、美元储备的关系。3、rmb对usd升值，可对欧元一直在贬值，寻找一种国际通用的保值品种是一个方法。简单，只有黄金。可黄金的价格也不便宜，解决的方法是定投，避免风险。注意：我说的是保值不是增值。想靠黄金增值的概率很小。4、买房子的建议也不错，同样要承担风险，另外变现的能力太差，税赋太高。5、资产的配置是一个严肃、长期的过程，它将会决定你50岁时候的财富，那种1-2年致富的想法还是抛弃吧，现在考虑的是通胀，升值，5年后会不会通缩、贬值，谁说没有可能呢？6、长期投资致富是配置资产的可行方法，低买高卖是赚钱的唯一途径

当出现了恶性的通货膨胀的时候，理财就很简单了: 以最快的速度将你的全部财产换成另一种货币并离开发生通货膨胀的国家。这个时候任何金融资产都是垃圾，甚至实物资产如房产、企业等都不能要，因为这里的经济必将陷入长期的萧条，甚至出现动乱。而黄金、收藏这时成为了不错的选择，因为这些是可带走的、没有地域性质的实物产。

在通货膨胀下的理财需要针对不同程度的通货膨胀来考虑。一般大致上可以分为5%以内的温和通货膨胀、10%以内的较高通货膨胀、10%以上高通涨和甚至高达3位数的恶性通货膨胀等情况。

2%～5%的温和通货膨胀一般是经济最健康的时期（太低的通货膨胀对经济并不有利）。这时一般利率还不高，经济景气良好。这时虽然出现了一些通货膨胀，但千万不要购买大量的生活用品或金，而应当将你的资金充分利用，分享经济成长的好处。

一、多付一点点。在选聘一位人才的时候，常常会谈及薪酬，问到对方的期望值时，许多薪酬管理者会在对方的期望值上打个“七折八扣”。注意：对方过高的期望值固然不能迁就，然而合理的要求千万不能随便“杀价”，否则会让对方有“被斩”的感觉。即便要“杀价”，也要这样来谈：“一般情况下我们只能付给这个职位5000元，由于你特殊的经验和学历背景（或其他，总之要找出一些理由），我们可以考虑给予你5500元的基本薪酬”。二、薪酬要透明，不要模糊。模糊工资的设计者颇有点“掩耳盗铃”的味道，想用模糊工资来实施保密，似乎不是太妥当。注意：要尽量使薪酬透明化，给员工公正的感觉，否则人人会有自卑感，总感觉自己的薪酬不如意，企业处在“亚健康”状态，长此以往会导致人心涣散。三、不要太在意平衡。许多薪酬管理者往往因为有些人才的要价较高，感觉如果使用了这类人，可能会打破现有的平衡，因此选择了放弃。其实平衡是对劳资关系而言的，而员工之间无所谓平衡。即便平衡可能被打破，还是可以通过适度调整来加以恢复。注意：薪酬横向之间的平衡是动态的，即不要僵硬死板地追求平衡，否则只能是死路一条。四、不该给的不要给。除了该给的和政府规定的薪酬福利之外，不要随便增加太多的薪酬福利项目。注意：人的胃口只会越吊越高，给了再拿走可能比不给还坏，因此不该给的坚决不能给。五、不要随便许诺。薪酬管理者不要因为突然间的心血来潮便许诺下属或员工给予什么特殊的补贴或奖励，对于一个管理者而言这是不恰当的。注意：给的比说的多，员工们皆大欢喜。六、多奖励少加薪。加薪作为一种固定的给付，对员工的刺激程度是逐渐减弱的，即经济学上的“边际收益递减规律”，因此宁可突发地奖励而不要大幅提薪。注意：符合市场竞争力的行情还是要满足的，只是薪酬不宜太过份超越。七、多元方式并举。奖励员工的方式有多种，除了货币之外还有许多，不要动辄给钱，虽然省心，却少了许多情趣。注意：不妨考虑买一些稀奇古怪的礼品、一顿丰盛的晚餐、平时舍不得买的公文包等，这些都是不错的点子。

面对今年以来的楼市衰退，深圳市房地产研究中心提出了减免交易环节税收、适度放松货币政策的“救市”建议，但是立刻就遭到了一些人的反对，甚至在网上引起了一场争论，尹香武认为如果金融不放松还要下跌，如果现在房价再下降20%，断供630亿元，30%断供影响面就比较大了。

深圳房价持续下跌，许多人发现他们过去买的房子其价值正在不断缩水，他们所欠银行的购房贷款，其数额甚至超过了房子现在能卖出的市场价，也就是说，这些房子已经成了负资产，而一些房主则是选择把房子扔给了银行，当然他们也不再偿还银行的贷款，我们就来认识深圳的一位李小姐。 房价缩水已成负资产，断供者认为此时不断待何时？

深圳房价持续下跌，许多人发现他们过去买的房子其价值正在不断缩水，他们所欠银行的购房贷款，其数额甚至超过了房子现在能卖出的市场价，也就是说，这些房子已经成了负资产，而一些房主则是选择把房子扔给了银行，当然他们也不再偿还银行的贷款