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"Créée par trois anciens salariés d'Excent, l'entreprise gersoise Jnov Tech développe des prototypes de robots de manutention collaboratifs. L'objectif est d'assister l'homme dans des déplacements de charges lourdes." Source : ToulÉco

"Avec la crise sanitaire, une trentaine d'universités doivent reporter l'élection de leurs conseils centraux et de leur président. Quelles conséquences, quelles priorités pour les établissements ? Les cas des universités de Poitiers, La Rochelle et Mulhouse. " Source : Educpros

"Lors du colloque annuel de la Commission des titres d'ingénieurs qui s'est tenu le 11 février dernier, les écoles se sont engagées dans une réflexion collective autour de l'approche par compétences et de l'alignement pédagogique. L'occasion pour la CTI de faire le point sur cette démarche engagée depuis plusieurs années. " Source : Educpros

"Après un rapport sévère de la Cour des comptes sur Parcoursup, c'est au tour de l'inspection générale, organe dépendant de l'Education nationale et de l'Enseignement supérieur, de s'attarder sur la réforme du bac. Si la philosophie de la réforme est saluée, son organisation précipitée est montrée du doigt. " Source : Educpros

"Liste des formations initiales dispensées par les établissements privés"

"Seule une poignée de sites est à l'arrêt en France et la demande pour certains produits ne faiblit pas, dans le secteur de l'hygiène notamment. Secteur qui redoute néanmoins l'impact à venir de l'interruption de la production dans l'industrie automobile, laquelle représente 5 % de son chiffre d'affaires." Source : Les Echos

"À l'occasion de la Journée mondiale de l'autisme du 2 avril, l'Université fédérale Toulouse Midi-Pyrénées, très engagée dans l'accès à l'enseignement supérieur des étudiants autistes avec le projet Aspie-Friendly, se mobilise au travers deux actions, à distance dans le contexte actuel de crise sanitaire." Source : Le journal touousain

"2019 fut l'année des cadres : le nombre de recrutements avait progressé de 5 %, frôlant alors les 300 000 embauches (chiffres Apec). C'était une situation de plein emploi (3,5 % de taux de chômage selon l'Insee) et les salaires pouvaient se négocier à la hausse. L'année 2020 s'annonçait également souriante… Mais la crise du Covid-19 est passée par là, avec une baisse des recrutements de 17 % par rapport à l'année dernière. Un nouveau contexte qui pourrait influer sur le niveau des salaires, au moins pour les fonctions considérées comme moins stratégiques" Source : Courrier Cadres

"JobTeaser, dans son récent rapport de prospective « L'orientation professionnelle des jeunes en Europe » (parmi les auteurs : Tristan d'Avezac) fait quelques arrêts dans différents pays européens afin d'observer leurs politiques et dispositifs en termes d'orientation et mettre en avant les approches innovantes. Metis reprend pour ses lecteurs les parties consacrées à l'Allemagne, l'Écosse (très original) et la Finlande". Source : www.metiseurope.eu

"On pourrait croire « le jeu à la nantaise », cher aux admirateurs du FC Nantes des années 1980-1990, réservé à l'univers du ballon rond et, qui plus est, tombé aux oubliettes. Heureusement, non : les vertus de l'agilité collective demeurent. A Nantes, des chercheurs et ingénieurs de tous horizons participent à des programmes dynamitant les frontières entre disciplines, et même entre établissements" Source : Le Monde

"La réforme de la première année des études de médecine avait pour but de mettre un terme à la « boucherie » du concours d'accès à la deuxième année: plus d'un an après sa mise en oeuvre, nombre d'étudiants sont « déboussolés » et les déçus toujours nombreux. Depuis septembre 2020, la première année commune des études de santé (Paces) a été remplacée par deux filières: le parcours d'accès spécifique santé (Pass, avec une discipline « santé » en majeure), et la licence accès santé (Las, où la discipline « santé » est en mineure)." Source : Nord Eclair

"Une fois le CV sélectionné, certains recruteurs ont recours à l'entretien téléphonique pour faire une seconde sélection parmi les candidats, avant l'entretien physique. Et cette pratique se révèle d'autant plus courante pendant cette période de confinement ! Le moment ou jamais de confirmer au recruteur que c'est de vous dont il a besoin ! Nos conseils pour convaincre le recruteur en 15/20 minutes et faire mouche " Source : Welcome to the jungle

"La Région lance le plan « Former plutôt que licencier » afin de préserver l'emploi durant la crise du Covid-19. Elle renforce par ailleurs la formation à distance afin de permettre aux demandeurs d'emploi de continuer à se former malgré les mesures de restriction contre l'épidémie." Source : ToulÉco

"CPF, OPCO, plan de développement des compétences… Après la mise en place de la plupart des outils prévus dans la loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel, organismes, salariés, entreprises et partenaires sociaux se préparent à son déploiement. Entre envie de saisir les nouvelles opportunités et craintes suscitées par le changement de paradigme, marque de fabrique de la réforme…" Source : Info. social magazine