Blog dedicado a Gary Hamel, que es considerado uno de los gurús de las empresas 2.0. Actualmente es uno de los consultores de empresas más solicitados en Estados Unidos.

Este manifiesto refleja en 95 claves cómo las empresas deben adaptarse al entorno para sobrevivir: nuevos productos, nuevos desarrollos, nuevas formas organizativas... Hay que innovar.

Esta historia se puede aplicar a la gestión de las organizaciones. Hay que tener una visión integradora de las organizaciones. Las organizaciones son entes complejos donde todas las funciones son importantes desde su perspectiva. Hay que escuchar todas las partes para comprender a la organizaciones completa.