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Top 10 der Ratschläge, wie man als Führungskraft um die Digitalisierung herumkommt. 

Von unten nach oben gelesen: "Vieles, das früher nicht möglich war, könne durch die Online-Plattformen Objekt einer Spendenkampagne sein: „Jetzt kommen auch Bereiche wie die Sportförderung zum Zug, die beim klassischen Spendenmarkt öfter unter dem Radar bleiben." Gönnen Sie sich den ganzen Beitrag, es lohnt sich.

Larissa Lauth hat mit ihrer Masterarbeit im Bereich der Newsroom-Forschung in der Unternehmenskommunikation ein fast unbehandeltes Thema untersucht. Besonders durch die Digitalisierung sind Unternehmen angewiesen, ihre Kommunikationsstrategien umzustrukturieren. Ein sehr aufschlussreiches Interview.

Digitalisierung kann man nicht erklären. Man muss sie erleben. Wie das geht zeigt dieser neue Case von der Mobiliar Versicherung.

Unternehmen, die in der Digitalen Transformation nicht stehen bleiben wollen, müssen also digitale Nutzertypen bedarfsorientiert fördern, das Arbeitsumfeld entsprechend ausstatten und das Datenbewusstsein von Mitarbeitern und Kunden steigern.

Digitale Transformation läuft bei Daimler aus der Mitte, sprich ausgehend von den Mitarbeitern. Das Tool: Social Intranet. Die Haltung: Working out Loud WOL.

Der D21-Digital-Index 2017 / 2018 ist das jährliche Lagebild zum Digitalisierungsgrad der Gesellschaft in Deutschland.

Faszinierend: Die personalisierbare Zeitreise durch die Technik der letzten Jahrzehnte.

Das Universalmuseum Joanneum veröffentlicht sein Strategiehaus der digitalen Transformationsstrategie mit 8 Handlungsfeldern.