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Enrique Rubio Royo

¿Qué será la empresa 2.0? 5 Claves decisivas. - 0 views

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shared by Enrique Rubio Royo on 10 Feb 11 - No Cached
  • tendencias
  • que tienen que ver con el imparable impacto de la economía digital y la web 2.0 en todas las organizaciones y en especial en la gestión de los Recursos Humanos.
    • Enrique Rubio Royo
      Enrique Rubio Royo on 10 Feb 11
       
      Magnífica INTRO para el curso eProfesional (impacto de la economía digital y la web 2.0, en todas las ORGs (marketing, RRHH, )y sus personas (directivos y colaboradores). Valores 2.0. Justificación de la formación que roponemos
  • 1. La selección de empleados se realizará en las redes sociales.
    • Enrique Rubio Royo
      Enrique Rubio Royo on 10 Feb 11
       
      Interesante para desarrollo de formación orientada al 'empleo' de jóvenes (40% en paro), relacionarlo con CV EuroPass y Mahara.
  • ...9 more annotations...
  • INESDI
    • Enrique Rubio Royo
      Enrique Rubio Royo on 10 Feb 11
       
      interesante analizar la oferta de formación que proponen
  • 2. Incrementará la demanda de las nuevas profesiones de la economía digital.
    • Enrique Rubio Royo
      Enrique Rubio Royo on 10 Feb 11
       
      Justificación clave para nuestra oferta formativa del perfil del eProfesional)
  • El desarrollo de la economía digital requiere nuevas especialidades. Transformándose las profesiones existentes y apareciendo profesiones totalmente nuevas.
  • selección de personal de Disneyland París, a través de Facebook http://www.facebook.com/disneylandpariscasting
    • Enrique Rubio Royo
      Enrique Rubio Royo on 10 Feb 11
       
      selección de personal en RSs (ejemplo en facebook)
  • Infojobs)
    • Enrique Rubio Royo
      Enrique Rubio Royo on 10 Feb 11
       
      Ejemplo donde depositar mi CV para buscar trabajo
  • 3. Será necesaria la formación en habilidades digitales.
    • Enrique Rubio Royo
      Enrique Rubio Royo on 10 Feb 11
       
      relacionarlo con el modelo suricata de ecompetencias. Identificar qué habilidades se requieren para el eProfesional, deberian éstas justificar nuestra oferta.
  • 4. Las marcas se apoyarán en sus empleados para desplegar su estrategia de social media.
  • RRHH 2.0, un camino para tener empleados y clientes felices.
    • Enrique Rubio Royo
      Enrique Rubio Royo on 10 Feb 11
       
      Valores 2.0
  • 5. Se incrementará la transmisión del conocimiento interno gracias a las herramientas colaborativas.
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