Skip to main content

Home/ عمال مصر/ Group items tagged قيادات العمال

Rss Feed Group items tagged

Mashahed مشاهد

يوم لا يشبه البارحة | مركز الدراسات الاشتراكية - مصر - 0 views

  • جاء أخيرا اليوم الذي يعلن فيه العمال إضرابهم عن العمل، ويرفعون مطالبهم، ويستمرون في الإضراب لأيام وأسابيع، دون أن تقتحم مصفحات النظام أسوار الشركات، ودون أن يطلق قواته المسعورة على العمال.ستطاع العمال أن ينتزعوا حقهم في الإضراب،ورفع المطالب،وتشكلت لجان التفاوض،وجلس العمال بندية أمام المسؤولين وأصحاب العمل،ليدافعوا عن حقوقهم، واليوم تسعى قيادات النضال العمالي لنقل نضال العمال خطوة أوسع بالانتقال من المطالب المصنعية المباشرة إلى مطالب أوسع وأعلى، تخص جماهير العمال في كل مصر. تحصد اليوم الحركة العمالية المناضلة ليس فحسب نتاج نضالها في السنوات الثلاث الأخيرة، ولكن حصاد تضحيات أجيال من العمال الذين واجهوا ببطولة بطش أنظمة مستبدة، ظلت تقمع بوحشية نضال العمال على مر العقود، في حلوان، والمحلة، وكفر الدوار، وشبرا، والإسكندرية. ظل النظام المستبد يفرض الصمت القاتل داخل أسوار الشركات، واليوم تحطم الطبقة العاملة أسوار الصمت، وتنتزع يوما بعد يوم حقها في النضال. تثأر الطبقة العاملة اليوم لاستشهاد عبد الحي السيد حسن، الذي قدم حياته ثمناً ليوم تعيشه الطبقة العاملة مسلحة بحقها في الإضراب والتنظيم النقابي المستقل، ولأجيال دفعت الثمن من حريتها.
  •  
    جاء أخيرا اليوم الذي يعلن فيه العمال إضرابهم عن العمل، ويرفعون مطالبهم، ويستمرون في الإضراب لأيام وأسابيع، دون أن تقتحم مصفحات النظام أسوار الشركات، ودون أن يطلق قواته المسعورة على العمال.ستطاع العمال أن ينتزعوا حقهم في الإضراب،ورفع المطالب،وتشكلت لجان التفاوض،وجلس العمال بندية أمام المسؤولين وأصحاب العمل،ليدافعوا عن حقوقهم، واليوم تسعى قيادات النضال العمالي لنقل نضال العمال خطوة أوسع بالانتقال من المطالب المصنعية المباشرة إلى مطالب أوسع وأعلى، تخص جماهير العمال في كل مصر. تحصد اليوم الحركة العمالية المناضلة ليس فحسب نتاج نضالها في السنوات الثلاث الأخيرة، ولكن حصاد تضحيات أجيال من العمال الذين واجهوا ببطولة بطش أنظمة مستبدة، ظلت تقمع بوحشية نضال العمال على مر العقود، في حلوان، والمحلة، وكفر الدوار، وشبرا، والإسكندرية. ظل النظام المستبد يفرض الصمت القاتل داخل أسوار الشركات، واليوم تحطم الطبقة العاملة أسوار الصمت، وتنتزع يوما بعد يوم حقها في النضال. تثأر الطبقة العاملة اليوم لاستشهاد عبد الحي السيد حسن، الذي قدم حياته ثمناً ليوم تعيشه الطبقة العاملة مسلحة بحقها في الإضراب والتنظيم النقابي المستقل، ولأجيال دفعت الثمن من حريتها. جاء اليوم الذي لا يشبه البارحة، تحقق جزء يسيرا
Mohammed Maree

المحلة: الفرصة الضائعة | مركز الدراسات الاشتراكية - مصر - 0 views

  • وكادت الفرصة أن تتجدد مرة أخرى في الإضراب الذي كان العمال يعتزمون تنفيذه في 6 إبريل عام 2008، ولكن الرياح أتت بما لا تشتهى السفن وركبت القوى السياسية على الحركة ليتم الإجهاز على قيادات الشركة (شراء بعضهم ، واضطهاد آخرين )، ومنح العمال بعض المسكنات والوعود، وتشديد الإجراءات الأمنية  لتتراجع الحركة إلى حين .
  • ومنذ شهرين قرأ القادة المنقسمون الدرس ولكن بالمقلوب ..فبدءوا من خطوة إعلان نقابة مستقلة ، دونما أن تتوافر  العوامل التي توافرت في الإضرابين السابقين، فباتوا جنرالات بلا جنود ليقدموا درسا آخر مفيدا هو : أن إعلان النقابات المستقلة ليس أمنية ولكنه طريق طويل يتطلب أول ما يتطلب توافر إضراب عمالي ناجح وقيادة موحدة تحظى بثقة العمال، وبالتأكيد ظرف نقابي وسياسي موات .
  • وليس خافيا على أحد صعوبة الوضع في شركة غزل المحلة، قياسا بالضرائب العقارية، من زاوية  الاهتمام الكبير التي توليه أجهزة الدولة المختلفة لتحركات عمال المحلة نظرا لتأثيرهم الواسع على قطاع النسيج بل وعلى كافة القطاعات العمالية، هذا بالإضافة إلى التأثير الرهيب لإضرابات العمال على المدينة العمالية التي  شهدت انتفاضة حقيقية سقط فيها شهداء وجرحى ومعتقلين في 6 إبريل عام 2008.
  •  
    شركة غزل المحلة كانت مهيأة تماما للتقدم خطوة كبيرة نحو انتزاع لجنة نقابية موازية..فالعمال أثناء وعقب إضراب 2007 كانوا ملتفين حول قيادات عمالية موحدة..وكانوا يشعرون بثقتهم في النصر ..وقدرتهم على انتزاع حقوقهم ..ولم يقف الأمر عند هذا الحد بل قاموا بجم
Arwa E

مصرع 15 وإصابة 5 من عمال شركة اللوتس في حادث على طريق بورسعيد - الإسماعيلية |... - 0 views

  •  
    5 يونيو 2012 وأرجعت قيادات عمالية سبب الحادث إلى "سوء أوضاع الأتوبيسات التي تنقل العمال والمتهالكة منذ سنوات، مما يعد استهانة من المسئولين بأرواح العمال".
Ahmed M

اعتصام عمال بيريللي أمام القنصلية الأيطالية بالأسكندرية تضامن عمال الشركات في... - 0 views

  • 8- مخالفة الشركة للمادة 85 من قانون العمل (قانون 12 لسنة 2003) فيما يخص طريقة استحقاق الأجر الإضافي للعمال، حيث تقوم الشركة باحتساب وقت العمل الإضافي علي الأجر الأساسي وليس الشامل كما ينص القانون. 9- مخالفة الشركة للائحة حوافز الإنتاج، والتي تنص علي أنه إذا تعدي التالف من الإنتاج 2%، فإنه مقابل كل 0.1% تالف أكثر من 2%، يتم خصم 10% من الحافز، إلا أن الشركة تقوم بالخصم رغم عدم تعدي التالف هذه القيمة، تقوم بالخصم بداية من 1.4% نسبة تالف. 10- مخالفة الشركة لأتفاقية العمل الجماعية بين العمال وأصحاب الأعمال والتي تنص علي صرف العلاوة الخاصة للعمال لعام 2011 علي الأجر الأساسي، بدون حد أدني وحد اقصي، إلا أن إدارة الشركة قامت باحتساب العلاوة علي الأجر التأميني، والذي لم يتعدي لأي منهم 850 جنيه، رغم أن الكثير منهم قد تعدي أجره الأساسي هذه القيمة. 11- مخالفة الشركة لأتفاقية العمل الجماعية التي وقعت في حضور القوات المسلحة بعد اعتصام للعمال في شهر فبراير 2011، والتي يوجد بها بند عن ضرورة وجود ممثلي العمال في كل ما يخصهم، وعلي الرغم من هذا فإن ممثلي العمال لم يتم إشراكهم في شئ لا المطاعم ولا الرعاية الطبية، ولا وسائل النقل، ولا كيفية صرف الحافز…. 12- تعديل اللائحة بإعادة جدولة المرتبات، بدون اعتمادها من الجههة الإدارية المختصة. 13- عدم تطبيق استحقاق العمال لنسبة 10% من الأرباح، فعلي سبيل المثال كان صافي أرباح الشركة في عام 2011، 130 مليون جنيه، إلا أن الشركة صرفت للعمال فقط 9 مليون في حين أن حقهم في الأرباح هو 13 مليون. 14- كذلك عدم ألتزام الشركة بالمسئولية الأجتماعية التي تلتزم بها في البلدان الآخري، مثل مسألة الرعاية الاجتماعية والصحية للعمال وأسرهم، ومراعاة نسبة التضخم وأرتفاع الأسعار… 15- قرار الفصل التعسفي لخمسة من قيادات العمال بتهمة التحريض علي الإضراب، وهم: شعبان عبد اللطيف يوسف فني اول انتاج، اشرف حسين و شهرته اشرف الجزار فني اول انتاج، المهندس احمد قنديل رئيس النقابة و المهندس اشرف عشماوي عضو نقابة و رئيس اتحاد المساهمين بالشركة و محمد جرانة عضو نقابة.
حسام الحملاوي

اليوم السابع | عمال وحدة الصيانة بالفيوم يفضون إضرابهم - 0 views

  •  
    فض عمال وحدة الصيانة بديوان محافظة الفيوم، إضرابهم عن العمل، بعد استمراره ليومين متتاليين، احتجاجاً على إصرار مدير المشروع تغيير عقودهم الدائمة إلى مؤقتة. وقال مصطفى رجب أحد العمال، إنه تم إجبارهم على التوقيع على عقد ابتدائى مدته سنة، وهو عقد مؤقت رغم أنهم كانوا يعملون بعقد دائم، وأن قيادات المحافظة وعدوهم بتغيير بعض البنود فى العقد الجدي
Mashahed مشاهد

مستعينين بجهاز أمن الدولة.. العامرية للغزل والنسيج تفصل عمالها وتجبر آخرين عل... - 0 views

  •  
    أجهضت اللجنة النقابية وقفة جديدة لعمال شركة العامرية للغزل والنسيج، بعد أن أحالت عدد من قيادات الشركة النقابية للتحقيق، وفصل اثنان منهم، وإجبار عدد على تقديم استقالات وطلبات المعاش المبكر، وبعد إجراء تحقيقات موسعه معهم بمقر جهاز أمن الدولة بالإسكندرية. وذلك بعد أن شرعوا في تدشين حملة جديدة، وشحذ همم العمال للوقوف أمام الإدارة التي تعمدت تخريب المصنع، وجمدت العمل بـــ60% من وحدات المصنع، البالغ عدد عمالها حوالي 4000عاملاً.
حسام الحملاوي

إضراب النقل العام: انتصار بالضربة القاضية | مركز الدراسات الاشتراكية - مصر - 0 views

  • اضطرت الحكومة على اثر فشلها إلى التفاوض مع قيادات الإضراب على مطالب العمال آلتي شملت المطالب بوقف خصم قيمة المخالفات المرورية من رواتب السائقين، زيادة بدل الوجبة من 60 إلى 120 جنية عن 20 يوم عمل لجميع العاملين، زيادة نسبة التحصيل من 6%على التذكرة إلى 8% شهرياً، وصرف بدل عدوى للسائق  و المحصل.
1 - 11 of 11
Showing 20 items per page