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Ingeniería genética (página 2) - Monografias.com - 0 views

  • I. Uno de los más graves peligros que conlleva el acceso a esta información es la posibilidad de una progresiva exacerbación de una mentalidad eugenésica.
  • II. las pruebas genéticas realizadas en individuos adultos plantean también una serie de cuestiones de trascendental importancia para el ser humano. El PGH, al poner al descubierto al denominado "hombre de cristal", va a ser un factor determinante del surgimiento de una modalidad de discriminación apoyada precisamente en la noción de enfermedad o "predisposición" a padecer una determinada patología. Los sondeos génicos, al descifrar el código genético de un ser humano –y con él las bases químicas constitutivas de su personalidad, las enfermedades que necesariamente contraerá y aquellas otras para las que posee una cierta predisposición– pueden convertirse, en manos de la Administración o de entidades particulares, en fuente de discriminación. La tentación de evaluar a cada ser humano por su grado de "normalidad" o "anormalidad" con respecto a un genoma típico será grande.
  • III. En el núcleo de esta problemática se encuentra, en mi opinión, la urgente necesidad de reconocer la existencia de un derecho humano a la intimidad genética, con todas las garantías jurídicas que ello conlleva. Frente a cualquier otro tipo de intromisión, el examen del mapa genético afecta a la intimidad biológica mas profunda del ser humano.
  • ...9 more annotations...
  • La justificación de la existencia de este derecho se encuentra en el concepto de dignidad antes referido. E
  • El derecho a la libertad, entendido como derecho a la no interferencia ajena en aspectos básicos de la vida personal, se traduce, entre otras exigencias, en el derecho a la intimidad.
  • a) La información genética no debe quedar nunca excluida del control del sujeto analizado
  • b) Debe asegurarse una libertad real en el acceso a la información genética persona
  • c) Es importante garantizar que la negativa a acceder o suministrar la información genética no va a repercutir desfavorablemente sobre cualquier expectativa o situación social o jurídica del sujeto.
  • IV. El referido derecho a la intimidad genética debe complementarse con el reconocimiento de un derecho a la no discriminación por razones genéticas.
  • orme potencial discriminador de la información genética no es una cuestión nueva
  • "En un clima básico de fobia hacia las formas de alta tecnología, han surgido temores respecto a una posible discriminación futura de los minusválidos y retrasados, a la discriminación para obtener un puesto de trabajo, a la asistencia sanitaria y para suscribir un seguro".
  • Es necesario que la legislación de los distintos países reaccione ante esta nueva situación y, asimismo, que la jurisprudencia se prepare para poder afrontar estos nuevos conflictos.
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Que ver en Barcelona: Los 15 lugares más importantes - 0 views

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    Está en tu mundo es una web donde conocer más fácilmente los destinos más importantes que se van a visitar, así como lo indispensables como clima, moneda, vacunas, visados, etc...
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¿Cuáles son los beneficios de incorporar la ética en la empresa? « Buena Eco... - 1 views

  • Una de las premisas de que partimos es la de considerar que ser ético trae beneficios. No es tarea fácil ser ético en un medio en el que predominan la corrupción y la impunidad, sin embargo, es posible. Necesitamos erradicar de nuestra cultura el axioma que hemos creado “sólo el que tranza avanza”.
  • ¿Cuáles son los beneficios de incorporar la ética en la empresa? *Confianza entre todos sus stakeholders y esto se traduce primordialmente en lealtad de sus clientes y proveedores. *Motivación del personal al compartir la misión, visión y valores de la empresa. *Incremento de la productividad al generar un mayor compromiso laboral. *Disminución de la rotación de personal al sentirse identificado con la organización. *Comprensión y apoyo de la comunidad. *Permanencia de la empresa en el mediano y largo plazo. *Promoción de un ambiente de trabajo satisfactorio. *Desarrollar la calidad humana de las personas.
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    Vamos a ver los distintos beneficios que nos produce un correcto clima ético en la empresa
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Cómo maneja IKEA la sostenibilidad en la empresa. - 0 views

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    PDF de IKEA que explica la relación con los clientes, ambiente, proveedores, empleados, colaboradores y la comunidad.
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    Se trata d un pdf pero lo he adjuntado de esta manera al no disponer de la versión premium de Diigo
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Informes y descargas - IKEA - 0 views

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    Página web de IKEA que permite descargar cualquier archivo acerca de la materia del trabajo
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Vídeo Grupo IKEA - 0 views

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    Vídeo que explica la manera de trabajar de la empresa IKEA y cómo interactúa con el entorno
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Un diamante en bruto para Canarias (Ivan Diaz) - 1 views

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    Canarias es una Comunidad Autónoma donde el turismo representa la mayor parte de la actividad económica. Mayoritariamente atrae a turistas por el buen clima, lo que lleva a que gran parte de ellos se decanten por practicar un turismo de sol y playa. Pero actualmente, y cada vez más, el turismo rural ha ido en aumento. Disponemos de unos paisajes espectaculares, gran cantidad de Parques Rurales, Nacionales, un gran número de reservas de la biosfera etc. Además cada isla tiene un paisaje diferente, lo que hace que cada una tenga su encanto y exclusividad.
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