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Christophe Deschamps

The Power of Recognition in the Enterprise (It's not just about the money) - 0 views

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    Entreprise20 Contenu_ RessourcesHumaines Management_ KnowledgeWorker Infographie_ 2011 Pro
Christophe Deschamps

Sharepoint for Info-pros - 0 views

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    Par Hervé BASSET on Prezi RSE OutilsCollaboratifs Entreprise20 Sharepoint_ Contenu_ Presentation_
Christophe Deschamps

harmon.ie - 0 views

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    Un plugin qui ajoute une couche social aux emails via Sharepoint. Fonctionne aussi pour Google Docs. OutilsCollaboratifs PRO Email_ Entreprise20 Sharepoint_ Thematique_
Christophe Deschamps

« Le storytelling facilite le partage de la connaissance » - Interview d'Eddi... - 0 views

  • Julian E. Orr, un ethnologue qui travaillait chez Xerox, a ainsi étudié la place des histoires que se racontaient les réparateurs de copieurs sur l’efficacité de leurs tâches. Ces « wars stories  », ou récits de pannes et de réparations, ont selon lui trois fonctions : résoudre collectivement un problème dans son contexte, forger l’identité des membres d’une communauté, et favoriser les communautés de pratique comme système social d’apprentissage collectif.
  • la plupart des outils 2.0 répondent technologiquement au besoin d’exprimer cette dimension cachée des organisations que sont les récits narratifs. D’ailleurs, le concept de conversation est souvent mis en avant par les solutions collaboratives. Les réseaux sociaux nous rappellent que l’information est intégrée dans un contexte social, même si le bénéfice induit par les conversations est souvent négligé à tort par les entreprises, qui voient ces outils comme des instruments de performance.
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    "le storytelling est une méthode qui s'intéresse au contenu et aux modalités des actes de communication au sein des organisations, et plus particulièrement aux récits. L'objectif est de comprendre le rôle de ces derniers dans les situations de travail et de coopération afin d'en amplifier les effets sur le partage des connaissances." Storytelling_ Entreprise20 Web20 Rse_ Contenu_ ArticlePresse
Christophe Deschamps

Sharepoint 2013 - Le point sur les nouveautés - 0 views

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    Une version qui semble apporter de vrais changements.
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Espaces de travail collaboratif et plateformes de réseaux sociaux d'entrepris... - 0 views

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    Article par Gilles Balmisse. Schéma intéressant Rse_ Contenu_ GestionDeProjet Entreprise20
Christophe Deschamps

Réseaux sociaux d'entreprise : s'ouvrir sur l'extérieur - 0 views

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    Par @aponcier
Christophe Deschamps

Yuku - 0 views

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    Service de création de réseaux sociaux privés
Christophe Deschamps

If You Think Your Team Makes Decisions, Think Again - 0 views

  • The group discussion helped evolve the boss's thinking, which reshaped the ultimate decision. But even if the decision wasn't one the boss would have initially made or isn't his or her top choice, the fact is that the CEO was part of the consensus. And as long as the boss is a required part of the consensus — as long as whatever is decided has to be inside the boss's acceptable set of outcomes — then accountability never really shifts to the group. It is the leader, not the group, who ultimately allows that particular decision to go through.
  • In a study of top management team performance conducted by the global executive search firm Heidrick & Struggles a few years ago, 124 CEOs worldwide and 579 of their direct reports were asked to rate whether leadership team decision processes were clear. On a scale of one to seven, the CEOs rated decision process clarity, on average, at 5.62. The executives who worked for them returned a rating of only 3.86.
  • The wise boss will recognize that individuals, not groups, own decisions and will make this clear to subordinates. Some may be concerned that team members will feel disempowered. But the truth is not nearly as disempowering as fostering an illusion.
  • ...1 more annotation...
  • If something the group does can be reversed by a quick trip to the boss's office afterwards, then the group wasn't accountable for making that decision in the first place. It might be a recommendation, or a preferred option, or a consensus view, but it wasn't a decision.
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    Billet de blog HBR
Christophe Deschamps

Groofer - 0 views

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    Service de social search et social bookmarking pour les organisations
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Quand le Department of State montre l'exemple en adoptant l'esprit Enterprise2.0 - 0 views

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    Petite étude de cas par @demainlaveille Entreprise20 Diplomatie_ Usa_ OutilsCollaboratifs contenu_ EtudeDeCas
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Management 2.0 : les vertus des petites équipes - 0 views

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    Management_ Entreprise20 Collaboration_ TravailCollaboratif
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Comment créer un contexte social favorable à l'intelligence collective et l'i... - 0 views

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    Second livre numérique de Thomas Bonnecarrère @Thomas_BO IntelligenceCollective livre_numérique Contenu_ Collaboration_ Entreprise20 
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Comparatif des solutions de réseau social d'entreprise - 0 views

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    JDnet. BlueKiwi, Jive, Yammer, Yoolink et d'autres
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HyperWeek - 0 views

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    Nouveau réseau social d'entreprise en SaaS. Test possible.
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Youzzers - 0 views

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    Réseau social d'entreprise
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Les communautés 2.0 au cœur de la production de connaissances - 0 views

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    Entreprise20 Collaboration_ Cop_ Contenu_
Christophe Deschamps

7 stratégies d'adoption d'un intranet social - 0 views

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    Par @aponcier Entreprise20 AdoptionTechnologies20 Contenu_ 2012 Rse_ Intranet_
Christophe Deschamps

SmartQ - 0 views

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    workflow visualization, task tracking and team collaboration app. Payant. GestionDeProjet GestionDuTemps OutilsCollaboratifs Rse_ outil_ Rse_ ServiceEnLigne Productivite_
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