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Le coût du travail en France est souvent jugé trop élevé et toute baisse implique un impact social négatif, est-ce une fatalité ? De récents travaux économiques montrent que l'approche classique de l'optimisation des ressources augmente les coûts de l'entreprise. La baisse du coût du travail avec impact social positif est possible en adaptant le style de management à la lumière de ces travaux.

"Fab Labs", mouvement des "Makers", "économie collaborative" ou "BoP": ces tendances, signes d'une vision de l'innovation plus ouverte et inclusive, impactent en profondeur nos modèles économiques, analyse Olivia Lisicki. 

Bel article Imaginaire sociale et innovation participative. Se renseigner sur l'auteur