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par Jean-François Gauthier - Le Monde, 31/03/20 Alors que des Cassandre estiment que le confinement des élèves dans les familles « préfigure une privatisation définitive de l'éducation et un éclatement de l'école », l'expert international en éducation et ancien inspecteur général Roger-François Gauthier estime que l'école pourrait aussi sortir renforcée de cette crise.

par Hadrien Augusto - Presse-citron, 07/04/20 Plutôt que de regarder Netflix, pourquoi ne pas choisir d'apprendre une langue pendant cette période de confinement ?

par Marie Bordet - Le Point, 01/06/20 Pour de nombreux Français, le confinement a été le synonyme d'une nouvelle vie de bureau… à la maison. Le télétravail est-il en train de devenir la norme, et la présence dans l'entreprise, l'exception ? Le temps des transports en commun bondés, du petit café entre collègues, des discussions informelles dans les couloirs et des réunions en « présentiel » serait-il définitivement révolu ? Le Point donne la parole à des salariés qui racontent les bouleversements provoqués par le confinement et leur nouvelle vie au bureau.

Deskeo, 14/04/20 Deskeo, premier opérateur de bureaux flexibles en France, a voulu savoir comment les Français réagiront après le confinement et s'ils étaient disposés à faire plus ou moins de télétravail. Une enquête menée auprès de 2 915 professionnels qui dévoile des transformations importantes des mentalités et une volonté accrue de mettre en place une nouvelle organisation du travail à l'avenir.

Labo Société numérique, 02/05/20 Le confinement accélère et démultiplie la pratique du travail à distance qui avait déjà connu des phases d'accélération avec les grèves de la fin 2019.Depuis deux semaines, des millions de personnes rendent des services, produisent des contenus, organisent des réunions, des cours, etc. depuis chez elles. La particularité de ce travail à distance est qu'il n'est pas choisi ; il a été mis en place de façon précipitée, sans réelle préparation et il place de nombreux salariés dans une situation radicalement nouvelle.

par Jean-Baptiste Duchenne - Télérama, 27/03/20

France TV Info, 5/05/20, Avec le confinement, de nombreux salariés ont expérimenté le télétravail. S'il se révèle pratique pour certains, d'autres font face à l'isolement, l'absence de frontières entre la vie privée et publique ou encore des souffrances physiques.

par Maxime Vaudano - Le Monde, 29/05/20 La hausse historique du nombre de chômeurs sans activité s'explique avant tout par un « reclassement » des personnes précaires en activité réduite.

par Christophe Bys - L'Usine digitale, 19/03/20 Depuis le début de la semaine, la majorité des entreprises ont entrepris un virage : celui du 100% télétravail. Un véritable défi qui va au-delà des simples jours ponctuels de travail à distance dû aux grèves. C'est ainsi qu'un confinement de plusieurs semaines va nécessiter un réel travail d'organisation et d'adaptation. Fondateur et CEO de Platform.sh, une société internationale qui a fait du télétravail son mode usuel d'organisation du travail, Frédéric Plais nous livre son mode d'emploi.

27/03/20 De la maternelle au supérieur dans leur épreuve de la dis-continuite pedagogique.org, une communauté solidaire de citoyen·ne·s enquête pour comprendre et rendre visible les diverses formes des dis-continuités pédagogiques durant la période de fermeture des établissements scolaires et du confinement de la population française.

par Lucile Meunier - Usbek & Rica, 20/03/20 Depuis la fermeture des écoles le 16 mars dernier, conséquence de la pandémie de coronavirus, la priorité de l'éducation nationale est à la « continuité pédagogique » à distance. Cette situation de crise souligne les lacunes et les faiblesses de l'école française, mais dessine aussi quelques pistes pour inventer celle du futur.

28 Minutes Arte, 16/04/20 Pour la sociologue Nathalie Mons, le confinement que nous sommes en train de vivre en France va renforcer les inégalités sociales face à l'éducation, dans un pays qu'elle considère comme l'un des plus inégalitaires. L'école étant également le lieu de socialisation, elle appelle à sortir du fantasme de l'école du tout numérique, sans professeurs.

par Céline Darmon - The Conversation, 31/03/20 Les salles de classe se sont vidées, mais l'école ne s'arrête pas. C'est le message que le ministère de l'Éducation nationale s'est employé à répéter aussitôt annoncée la fermeture des établissements scolaires le 12 mars, dans le cadre de la lutte contre l'épidémie de Covid-19. Mais la « continuité pédagogique » que les professeurs s'efforcent d'assurer au jour le jour peut-elle vraiment bénéficier à tous de la même manière ?

par Luc Rouban - THe Conversation, 27/04/20 En qui peut-on avoir confiance ? Les soignants, élevés au rang de héros ? Les choix du gouvernement, sous le feu des critiques pour les déclarations contradictoires de ses membres ? Le corps professoral et médical dont le discours rationnel est relayé par les médias en matière de confinement et de prophylaxie mais dont certains représentants s'embourbent dans des polémiques, comme celle qui s'est développée autour du professeur Raoult ?

19/06/20 Aujourd'hui, au regard de nombreux projet d'accords d'entreprise en cours et des retours des salariés sur le terrain, la FGTA-FO constate que le dispositif du télétravail ne s'arrêtera pas avec la fin du confinement.

par Bertrand Duperrin, 28/05/20 Quand on parle de télétravail on se focalise systématiquement sur le collaborateur. Va-t-il y arriver ? Peut-on lui faire confiance ? Mais le manager dans tout ça ? Il y a souvent une présomption de capacité au télétravail fondée sur le statut au lieu des capacités réelles qui font qu'on ne se pose quasiment jamais la question. Mais on peut parier que la fin de la période de confinement actuelle qui a imposé télétravail à marche forcée va lever le voile sur certaines vérités qui dérangent.

par Emmanuelle Souffi - Journal du Dimanche, 23/04/20 Pour l'économiste Gilbert Cette, spécialiste du marché du travail et coauteur de "Travailler au XXIe siècle", les gains de productivité générés par l'essor du télétravail pendant le confinement concourront à la reprise économique.

par Guillaume de Calignon - Les Echos, 19/05/20 Près d'un tiers des actifs ont testé le travail depuis chez eux au cours des deux mois de confinement et 40 % souhaitent réitérer cette expérience de façon ponctuelle, selon un sondage OpinionWay-Square Management pour « Les Echos ». Mais il faudra trouver un équilibre au sein de la société entre ceux qui peuvent télétravailler et ceux qui ne le peuvent pas.

par Alexandre Piquard - Le Monde, 22/05/20 A la faveur du confinement, Facebook et Twitter proposent à certains employés de demander à travailler désormais entièrement de chez eux.

Par Marlène Duretz - Le Monde, 10/05/20 Comment faire évoluer le poste bricolé à la hâte au début du confinement en un véritable espace de travail ? Comment en finir avec les journées interminables ou les douleurs lombaires qui s'installent ?