Sobrecarga informativa - 2 views

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  #1 José C. Valenzuela on 27 Feb 14

   

  La Infoxicación o sobrecarga informacional es la circunstancia de tener más información de la que humanamente (por tiempo y capacidad de comprensión) podemos procesar. Hasta tal punto que puede derivar en un "síndrome de fatiga informativa".
  
  Aunque dispongamos de sofisticadas herramientas para la recuperación, difusión e intercambio de la información, los recursos humanos son, de momento, un factor imprescindible para dar sentido a la información que capturemos: las personas, en cuanto a su capital en conocimiento y saber hacer, aportarán criterios y contextualizarán los datos para analizarlos y tomar las decisiones adecuadas en el momento oportuno.
  
  Por tanto, la formación y el aprendizaje de métodos y herramientas para una gestión estratégica de la información, así como el establecimiento de rutinas para que cualquier trabajador pueda aportar "información de valor" y participe en la generación de ideas son factores claves para cualquier organización.

   

  <div class="cArrow"> </div><div class="cContentInner">La Infoxicación o sobrecarga informacional es la circunstancia de tener más información de la que humanamente (por tiempo y capacidad de comprensión) podemos procesar. Hasta tal punto que puede derivar en un "síndrome de fatiga informativa". <br /> <br /> Aunque dispongamos de sofisticadas herramientas para la recuperación, difusión e intercambio de la información, los recursos humanos son, de momento, un factor imprescindible para dar sentido a la información que capturemos: las personas, en cuanto a su capital en conocimiento y saber hacer, aportarán criterios y contextualizarán los datos para analizarlos y tomar las decisiones adecuadas en el momento oportuno. <br /> <br /> Por tanto, la formación y el aprendizaje de métodos y herramientas para una gestión estratégica de la información, así como el establecimiento de rutinas para que cualquier trabajador pueda aportar "información de valor" y participe en la generación de ideas son factores claves para cualquier organización.</div>

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