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Convention collective des carrières, la rupture du contrat en période d'essai est soumise à un préavis. Elle ne peut être effective sans ce dernier…

Selon les conventions collectives sectorielles : Un travailleur saisonnier n'est soumis à période d'essai. La modification du contrat par l'employeur doit réfutée par le salarié, son silence vaut son consentement. Un maladie lors d'une période de préavis est considérée comme avoir été effectuée.

Il n'est pas permis de faire travailler un employé pendant ses jours de repos. Même pour des métiers, comme les jockeys de course qui peuvent être appelés en dehors des jours de travail, un avis de 3 jours doit être émis par l'employeur.