on se trompe si l’on croit « gérer une communauté » : parce que la seule chose que l’on n’ait jamais eu à gérer tant que bien que mal, c’est la confiance dont on peut éventuellement faire l’objet
Les équipes virtuelles : le processus de création et d'intelligence collective: http://wp.me/p1dMBz-ei
Agilité et leadership: initier l'intelligence collective: http://wp.me/p1dMBz-e1
Pour repérer des personnalités intéressantes et se tenir au courant des grands thèmes qui montent, voilà une première sélection. Comment repérer les personnes affutées pas encore exposées et qui montent ? Comment identifier des thèmes pas encore mainstream ? Quels sont les événements où on peut faire ce repérage, le critère étant de sélectionner en priorité les lieux où l'entrée est gratuite ou avec des prix d'entrée raisonnables ? Où trouver les prochains Key Note Speakers de la prochaine décennie ?
buzz word of 2011 : Pivot... Va avec agilité, adapttion, intuition/formalisation, ... bref, encore un truc vivant quon tente de modéliser, mais au moins, on saura en parler