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Mooc, mastères spécialisés, certificats pour s'adapter au compte personnel de formation, partenariats internationaux... Les écoles d'ingénieurs adaptent leur offre de formation à l'actualité.

Le nouvel Observatoire place la formation parmi les secteurs économiques touchés par l'ubérisation et estime à "70 % l'ubérisation de l'éducation : l'émergence des MOOC, des plateformes participatives de cours en ligne et de elearning rendent accessibles simplement et rapidement des millions d'heures de contenu pédagogique".

"Sur les rails de l'emploi" est un parcours de formation en ligne, gratuit, dédié au secteur du ferroviaire et à ses métiers et notamment celui de conducteur de train. Ce MOOC se compose de vidéos, de quiz, de serious game et de mises en situation qui accompagnent chaque apprenant tout au long de son parcours, jusqu'à la prise en main d'un train en immersion totale au sein d'un véritable simulateur de conduite en 3D !

Le groupe de travail du CNNum souhaite voir assouplir les délais nécessaires pour obtenir la VAE, afin de « valoriser plus simplement les compétences acquises par l'expérience ou la formation interne, y compris en dessous des trois ans requis pour la VAE », comme le détaille le rapport. Cette remise en question du délai de trois ans a été prise au sérieux par Myriam El Khomri, considérant que « cette condition peut en effet fermer la voie de la VAE à des personnes ayant acquis des compétences dans des stages ou des circonstances informelles ». Les membres du Conseil national encouragent également l'expérimentation d'autres modes de validation des acquis en s'appuyant notamment sur les outils numériques et la formation à distance. Le développement des Mooc (Massive Open Online Course) et des plateformes d'échanges pourrait permettre de construire « un capital informationnel » sur les métiers et les savoirs « afin de faciliter la transmission de savoir-faire et la transformation numérique des TPE-PME, à l'instar des politiques de gestion des connaissances explicites et tacites mises en place dans certaines entreprises ».

Une nouvelle formation gratuite en ligne, avec des supports ludiques et variés, apporte outils et conseils aux personnes handicapées pour rendre plus efficace leur recherche d'emploi. Quelle place donner au handicap dans sa recherche d'emploi ? A quel moment et comment aborder le sujet ? quelles sont les attentes et la perception des employeurs ? Quels sont les outils de compensation existants ? Questions incontournables auxquelles ce MOOC [4], présenté le 22 juin, apporte des réponses.

Présentés il y a cinq ans par les universités américaines comme une révolution pédagogique, ces cours en ligne ont-ils tenu leurs promesses ?

Le leader du e-learning OpenClassrooms lance un parcours de Data Scientist, en partenariat avec CentraleSupélec. La formation cumule plusieurs avantages : elle est diplômante, 100% en ligne, accessible à bac+3 et s'étend sur six mois.

L'APCE (Agence pour la création d'entreprises) recense différents cours ou modules en ligne francophones (France, Canada) permettant de se former ou d'acquérir des connaissances sur l'entrepreneuriat. La plupart, réalisés par des grandes écoles, sont gratuits et donnent lieu à l'issue de la formation à une certification.

A partir de septembre prochain, tous les demandeurs d'emploi en France pourront créer gratuitement un compte Premium sur OpenClassrooms. Annoncée par François Hollande, cette mesure permettra de faciliter l'accès à une formation pour les demandeurs d'emploi, afin de faciliter leur reconversion professionnelle et un retour à l'emploi.

A partir de septembre prochain, tous les demandeurs d'emploi en France pourront créer gratuitement un compte Premium sur OpenClassrooms. Annoncée par François Hollande, cette mesure permettra de faciliter l'accès à une formation pour les demandeurs d'emploi, afin de faciliter leur reconversion professionnelle et un retour à l'emploi.

Les deux formations qui vous sont proposées ici se présentent sous la forme de mises en scène de différentes situations de la vie quotidienne, auxquelles les personnes en situation d'illettrisme sont confrontées, dans la sphère personnelle et dans la sphère professionnelle. Chaque mise en situation est accompagnée d'un quiz, qui vous permet de passer à la séquence suivante.

a digitalisation de la formation est inéluctable, même si certains freins culturels peuvent ralentir la tendance. Voici la conclusion d'une étude menée par Unow auprès de près de 700 décideurs RH.